理论学习中心组研讨交流发言稿

　　第一，我们要深入领会章修订的重大意义。新修订的章适应时代需要、符合形势要求、顺应心民心，集中体现了的理论创新、实践创新和制度创新成果，为全统一思想、统一意志、统一行动提供了行动指南和根本遵循。一是有利于学巩固的创新理论。的以来，取得了新进展、开辟了新境界，形成了一系列创新发展成果，及时将这些成果写入章，有利于广大员干部增强学贯彻的创新理论的思想自觉、自觉、行动自觉，在建设社会主义现代化国家新征程中更加全面、准确、深刻把握的世界观和方法论，坚持和运用好贯穿其中的立场观点方法，让思想彰显出更强大的真理力量和实践伟力。二是有利于推进和国家事业发展。的以来，以同志为核心的团结带领全全军全国各族人民，有效应对严峻复杂的国际形势和巨大风险挑战，推动和国家事业取得一系列举世瞩目的伟大成就。取得了全面建成小康社会的历史性胜利，迈上了全面建设社会主义现代化国家的新征程，提出了一系列治国理政的新理念新思想新战略。在章中及时体现新理念新思想新战略，有利于全同志全面把握新形势、准确领会新要求，进一步坚定“四个自信”，更加锐意进取、奋发有为，不断夺取全面建设社会主义现代化国家新胜利。三是有利于践行的建设新要求。的以来，以同志为核心的坚决贯彻新时代的建设总要求，以的建设为统领，认真落实新时代的组织路线，以理想信念凝心铸魂，以严明纪律整顿，以雷霆之势反腐惩恶，推动全面从严治不断向纵深发展，找到了跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案。及时把在革命性锻造中形成的系列创新理论成果写入章，有利于全“不忘初心、牢记使命”，时刻保持警惕和清醒，确保永远不变质、不变色、不变味。四是有利于贯彻的精神。的全面总结了以同志为核心的团结带领全国各族人民坚持和发展中国特色社会主义取得的重大成就和宝贵经验，制定了全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴的行动纲领和大政方针，提出了一系列重大战略部署。在章中及时体现的作出的重大战略部署，有利于全体员把章与的精神贯通融合，推动的精神入心入脑、见行见效。

　　第二，我们要深入把握章修订的核心内容。新修订的章重点增写了的新发展、的百年奋斗重大成就和历史经验、的确立的重大观点、全面从严治的新鲜经验等内容，核心体现在三个“新”上面。一是充实了新思想。新修订的章充实完善了。的报告指出，“中国为什么能，中国特色社会主义为什么好，归根到底是马克思主义行，是中国化时代化的马克思主义行”。新修订的章把的科学内涵和历史定位，由“是马克思主义中国化最新成果”，修改为“是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华”，这一重大修改让我们更加全面、精准、深刻把握的科学内涵、历史定位和时代意义、历史意义。二是总结了新经验。新修订的章吸收了的以来全面从严治的宝贵经验，对的建设相关内容进行了调整充实。总纲中增写了“弘扬坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对忠诚、不负人民的伟大建精神”的内容。同时，对的建设基本要求也进行了调整和完善，将“强化管治主体责任和监督责任”，修改为“强化全面从严治主体责任和监督责任”；增写了“按照规定向有关国有企业、事业单位派驻的纪律检查组”、“推动完善和国家监督体系”等内容。作出上述修改，必然会对全永葆自我革命精神，健全全面从严治体系，实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，产生更加强大的推动力。三是调整了新目标。新修订的章根据在庆祝中国成立一百周年大会上代表和人民作出的庄严宣告，将实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗，修改为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗。这一重大修改能够让全、全国上下围绕共同理想、共同目标，更加把精神和行动聚焦到新时代新征程和国家事业发展新要求上来，必将为实现第二个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦凝聚更强大的意志和力量。

　　第三，我们要深入落实章修订的实践要求。同时作为一名员和一名**干部，我们要牢固树立章意识、宗旨意识、大局意识和责任意识，切实维护好章的严肃性和权威性，自觉把学贯彻的精神和学贯彻新修订章结合起来，在学中不断加强性锤炼，增强能力本领，推动组织工作向着更高质量发展。一是要在树立良好用人导向上持续发力。在的报告中告诫务必谦虚谨慎、艰苦奋斗，目的就是要警示和激励全上下始终保持清醒和坚定，更加注意发扬艰苦奋斗精神。我们要积极当好部务会的参谋助手，在干部选拔使用中，善于把那些对忠诚、德才兼备、优良的干部发现出来、使用起来，特别是对在项目建设、招商引资、乡村振兴、基层治理等“强省会”任务推进落实中敢于担当、冲锋在前、真抓实干、实绩突出的干部，要持续跟踪、培养、使用，以重实干重实绩的鲜明用人导向，激励引导广大员干部更加担当作为、奋勇拼搏，让干事创业、担当奉献在**蔚然成风。二是要在建设忠诚干净担当高素质专业化干部队伍上持续发力。理论滋养初心，忠诚引领使命。只有抓实建设，以武装头脑，才能更好引导干部牢记我们是什么、要干什么。我们要坚持把的建设摆在首位、第一位，突出标准抓育人、选人和用人。要深化素质考察，充分发挥素质调研作用，把素质调研作为日常了解掌握领导班子和领导干部建设情况、运转情况、现实表现情况的重要抓手和载体，坚持常态化分析研判，把调研结果作为队伍建设、年度考核、选人用人的重要依据，引领督促领导班子和领导干部衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。三是要在干部全方位管理和经常性监督上持续发力。我们要深入学贯彻关于从严管理监督干部的重要论述，在精准把握要管，全面从严治要求的基础上，坚持守正创新，进一步审视、定位和和推动干部管理监督工作，积极探索更加有力、更加有效、更加具体的干部监管方式。要严格执行提醒函询诫勉、个人有关事项报告和抽查核实制度，不断健全完善在巡视巡察中开展选人用人、担当作为专项检查工作制度，严格执行领导干部个人有关事项报告制度，持续加大经济责任审计结果的运用力度，积极探索推进内监督同其他监督形式贯通，加大组织处理措施和能上能下规定的运用，以全面从严的硬约束，确保各项工作始终沿着指引的方向前进。

　　以上发言，不当之处敬请同志们批评指正。

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