栏目导航2022年以来，在、的正确领导下，X组坚持以为指导，紧紧围绕迎接的和学贯彻精神这条主线，紧扣服务全区经济发展中心工作大局，主动克服困难，锐意推进各项改革，坚持思想建、组织建和制度治相结合，做到与业务工作齐抓共进，扎实推进全面从严治向纵深发展。现将一年来，领导班子的思想建设、领导水平、工作实绩、依法行政和风政建设等方面工作情况汇报如下。
一、始终把思想建设摆在首位，加强自身建设，不断提升班子领导水平和决策能力
（一）以学为根本，坚定理想信念。牢固树立机关意识，把的建设摆在首位，坚持从讲的高度认识和把握各项工作，带头维护权威和集中统一领导，在始终同保持高度一致上作表率，确保事业沿着正确方向前进。全年组理论中心组集中学6次，学研讨X次；创新学方式，改进学方法，提升学效果。每次集中学研讨确定一名组成员作重点发言，其他参会人员自由发言研讨，在交流互动中相互启迪、深化对核心要义的理解把握，提高学质量和效果。邀请专家围绕系列重要讲话开展专题讲座，引导员干部从传统文化中汲取智慧和力量。同时拓展学渠道，积极参加X网络学、培训班，进一步提高修养和履职能力。
（二）坚持学以致用，努力提升学效果。发挥中心组“学理论、议大事、作决策”功能，找准单位在围绕中心、服务大局的切入点和着力点，大思路谋划工作、大力度推动工作。始终将学以致用，推动工作发展作为中心组学的出发点和落脚点，自觉将理论学与业务工作结合起来，切实做到学懂、弄通、会用，取得了积极成效。以凝聚共识为先导，夯实思想根基。将理论学中心组打造成为促进领导干部成长进步的平台，始终坚持问题导向，切实提高运用的基本理论解决实际问题的能力，为推动经济社会高质量发展奠定思想基础。以服务发展为核心，提升内生动力。注重学以致用，站在新的历史起点，用新思想新理念，不断深入推动各项改革，破解经济发展中的难题，为业务工作更好开展拓宽思路。以转变为重点，增强大局意识。始终践行以人民为中心的发展思想，紧盯民生热点、难点、痛点，切实转变工作，着力净化生态，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
二、始终以业务高效开展为中心，不断攻坚克难，全力推动各项任务目标落到实处
（一）聚焦审计监督重点。紧盯重点公共工程项目，关注关键环节，推动项目按期建成、规范实施；开展X补助资金审计，督促相关单位强化政策落实和资金管理，规范福利机构运行；开展X专项审计，揭示X等问题，关注饮用水水源地保护、高标准农田建设、土地全域治理、污染防治等政策落实情况；将重大政策跟踪与经济责任、预算执行等审计相结合，按季度推进，完成X审计，揭示X等问题；开展财务收支审计，重点关注财政财务收支、预算管理、债务、财政存量资金、财政专项资金绩效等情况，揭示X等问题；出台经济责任审计工作方案，关注优化营商环境、高质量发展、重大经济决策、资金资产资源管理和经济风险防控、洁从政、审计问题整改等情况；对X名领导干部实施审计，会同相关部门制定领导干部履行经济责任风险预提示办法和风险预警提示单，促进领导干部防控风险，正确履职。
（二）聚焦审计整改质效。出台审计查出问题整改工作考核细则，将审计整改纳入目标考核；出台整改标准认定办法，分类制定整改标准和认定尺度，制定完善审计整改跟踪督查办法等制度；落实审计整改一把手负责制，重大敏感整改事项主要负责同志“必过问”、审计与被审计单位一把手“必碰面”、审计整改销号问题验收“必过关”。通过狠抓审计发现问题整改，保障了X等重点工作推进和重大风险防范。
（三）聚焦审计管理创新。创新管理机制，出台创建优秀审计项目实施意见，重点培育一批审计项目，围绕方案编制、质量控制、资源整合、新技术应用等方面细化X条具体措施。健全“四级复核审理”机制，加强大数据审计分析，建立大数据审计分析团队，推进项目“双主审”试点，加强新技术新手段应用等。落实“三个区分开来”重要要求，建立审计容错免责机制，辩证历史地看待审计发现的问题，客观审慎作出评价和结论，激励担当作为。发挥内部审计基础性功能，推动出台X实施意见，开展内部审计项目评优等工作。
（四）形成监督合力。推动审计监督与其他监督高效贯通融合，加强“巡审联动”，促进纪检监察机关、巡视巡察机构与审计机关相互间的信息沟通、工作联通、成果融通，在问题发现、移送办理、整改落实、结果反馈、成果运用各环节，严格规范、注重效率、确保质量。对于审计发现的重大违法违纪问题，及时向纪检监察机关、相关县市办理线索移送。
三、始终坚持正确方向，把加强的领导贯穿始终，为业务发展提供坚强保证
牢牢把握机关定位，压实管治责任，严肃监督执纪问责，在全面从严治、风政建设和清审计工作上取得了新成效。坚持中心组理论学，提高班子成员思想素质；严格执行民主集中制，定期召开民主生活会，发挥班子成员的干事合力；切实履行“一岗双责”，班子带头执行洁从政各项规定，坚决做到“诺、践、守”。年初研究制定工作意见，层层细化分解目标任务，明确到个人，将制度落�Ｌ唤∪感奶富盎疲嘧佑氚嘧印嘧佑胪窘涣魉枷耄浞址⒒�员干部的积极主动性；派出审计组建立临时支部，做到哪里有员，工作就开展到哪里。与省级文明单位标兵创建相结合，利用办公走廊、会议室和院内的有限空间建成了务公开宣传栏、支部活动室、谈心谈话室、阅览室等阵地，营造浓厚的氛围。
四、始终将法治建设摆在突出位置，增强依法行政意识，推动法治建设主体责任落实落细
把法律知识纳入日常学计划，每月召开审计业务交流会、每季度开展法治专题培训、每半年开展法治专题课、每年开展法律知识测试等形式，构建覆盖全员、重点突出、贯穿始终的法律知识学培训体系，促使审计干部不断提升法律素养，打牢依法审计基础。制定普法任务清单，利用国家宪法日、国家安全教育日等有利时机，结合志愿服务等活动，进社区、进农村、进企业向广大群众普法，提高群众知法尊法守法用法意识；将法治宣传融入主责主业，充分利用审计项目进点会、审计报告征求意见、审计整改等环节，开展双向普法，为审计工作营造良好环境。坚持依法履行审计职责，在审计全程准确用法上下功夫，严格审计操作规程，规范审计行为，并建立审计组组长审核、项目承担科室复核、法规室审理、审计业务会议审定四级复核制度，确保审计程序合法、审计方法遵法、审计标准依法，全面落实依法审计理念。
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