20_近年以来，在上级组织的正确领导下，全体员干部深入学的和十九届历次全会精神，坚持以___系列讲话为指导，抓重点、打基础、抓亮点、求突破，紧紧围绕中心工作抓促发展，不断增强干部队伍的凝聚力和战斗力。现将分局工作情况做简要汇报：

　　一、工作开展情况

　　（一）加强性教育，不断提高员干部队伍素质。一是常态化推进“两学一做”学教育。以“两学一做”活动为抓手，进一步增强“四个意识”，认真学贯彻《关于新形势下内生活的若干准则》、《中国_内监督条例》和《中国_问责条例》，严肃内生活，梳理排查突出问题，认真抓好整改。二是强化创新理论武装，夯实共同思想基础。认真组织学贯彻____和会议精神，学____在纪念马克思诞辰200周年大会、庆祝改革开放40周年大会等重要会议上的讲话，学新修订的宪法，筑牢坚持中国_领导和_社会主义的思想根基。三是严格落实管治责任，为自然资源和规划事业改革发展提供坚强的保障；层层落实岗位责任，确保市局组和开发区工委、管委会各项决策部署贯彻落实；全面落实重点领域改革责任，为自然资源和规划事业健康发展注入生机和活力。

　　（二）健全工作体系，提升基层组织凝聚力和战斗力。一是严格落实工作责任制。牢固树立“带头抓”意识，形成了全体员共同抓的工作格局。把工作列入重要议事日程，形成了工作与业务工作相互促进、协调发展的良好局面。建立抓责任清单，将全年工作目标任务层层分解，细化到人、量化到岗，坚持真抓真管、严抓严管、长抓长管，切实把抓基层工作责任落到实处。二是始终坚持民主集中制原则。建立健全各项规章制度，严格按制度办事，用制度管人。三是完善内工作制度。严格落实“三会一课”制度，制定了“三会一课”计划，明确了每季度召开1次员大会、每月召开1次支委会、领导干部成员每人讲1次课。　　

　　二、存在的主要问题

　　虽然工作取得了一定成效，但与上级组织的从严治要求和群众期盼相比，还存在一些突出问题。一是重业务、轻的问题仍然存在。工作往往在上级组织要求下，被动落实，与业务工作相比，主动调查研究，改革创新的思路少、方法单一。二是抓工作落实不到位。工作重部署轻督导，重形式轻效果，组织开展督查推动还不够经常、不够严格，责任压力传导不够大，存在上热下冷问题。在学精神上对员落实学要求监督检查不到位，部分干部知识掌握不牢固，竞赛成绩不理想。三是力量配备不足。没有专门设立工作部门，与工作任务和工作要求不匹配，导致部分工作只能形式上完成上级要求，在做实做细上有一定欠缺。四是建设成果还不稳固。目前“四风”方面的问题虽得到了有效整治，但我们对问题的反复性和顽固性的研究不够，办法不多，仍然要在“抓长”上狠下功夫。

　　下一步，我们将严格按照市局组的要求，以昂扬奋斗的精神状态，继续发扬奋发有为、求真务实的工作，不断发挥员的主动性和创造性，积极探索工作的新思路、新方法、新举措，力求有新的突破，全面提高机关工作的水平。