目录/提纲:……
一、总体评价
二、巡察发现的主要问题
(一)聚焦各项决策部署在基层的落实情况
一是理论学不够深入
三是经济发展动力不足
(二)聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题
一是工作不够扎实
三是洁风险防控存在漏洞
(三)聚焦基层组织建设
一是工作责任制落实不到位
二是内生活不严肃
三是干部队伍建设存在短板
三、原因分析
(一)站位不够高
(二)宗旨意识不够强
(三)责任落实不到位
(四)制度执行不严格
四、意见建议
(一)提高站位,加强理论学
(二)强化宗旨意识,改进工作
(三)落实主体责任,加强的建设
(四)加强干部队伍建设,激发干事创业活力
(五)健全制度体系,强化制度执行
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第四巡察组关于巡察XX街道的情况报告
根据统一部署,XX月XX日至XX月XX日,第四巡察组对XX街道工委开展了巡察。巡察组坚持以为指导,全面贯彻巡视工作方针,坚守巡察定位,把“两个维护”作为根本任务,紧扣被巡察组织职能责任,聚焦各项决策部署在基层的落实情况、聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题、聚焦基层组织建设,深入查找偏差,通过开展个别谈话,受理群众来信来访,调阅有关文件谈话,深入了解情况,顺利完成了巡察任务。巡察工作领导小组听取了巡察组的巡察情况汇报,并向专题会议报告了有关情况。
一、总体评价
XX街道工委能够坚持以为指导,贯彻落实决策部署和省市工作要求,在基层治理、民生保障等方面取得一定成效。但巡察也发现,工委在建设、履职尽责、建设等方面仍存在一些问题,需引起高度重视,切实加以整改。
二、巡察发现的主要问题
(一)聚焦各项
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、做表面文章的情况,未能建立长效管理机制。二是财经纪律执行不严格:存在财务审批不规范的问题,部分报销凭证缺少领导签字、审批手续不全。在XX月XX日的财务报销中,发现XX笔费用报销无具体用途说明,且审批流程不符合规定。同时,街道还存在违规使用专项资金的情况,将XX用于与项目无关的支出,严重违反了财经纪律。
三是洁风险防控存在漏洞。对重点领域和关键岗位的监督管理不到位,存在洁风险隐患。在工程建设、物资采购等方面,未严格执行招投标制度和采购程序,存在暗箱操作的嫌疑。例如,XX工程项目在招标过程中,招标公告发 布时间过短,且对投标单位的资质审核不严格,导致一些不符合条件的企业参与投标,给工程质量和资金安全带来了风险。
(三)聚焦基层组织建设。一是工作责任制落实不到位。工委对工作重视程度不够,存在重业务轻的现象。工作与业务工作未能有效融合,“两张皮”问题较为突出。部分组织对工作责任认识不清,履行职责不到位,工作开展不经常、不规范。例如,XX社区在XX月到XX月内未召开一次工作专题会议,组织活动形式单一,缺乏吸引力和实效性。二是内生活不严肃。“三会一课”制度执行不到位,存在会议记录不完整、造假等问题。部分员参加组织生活会和_评议员不认真,批评与自我批评流于形式,未能真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。例如,在XX的组织生活会上,员之间相互批评时避重就轻,只提一些无关痛痒的问题,没有真正指出对方存在的问题和不足。三是干部队伍建设存在短板。街道干部队伍年龄结构老化,年轻干部储备不足,缺乏系统的干部培养和选拔机制。部分干部业务能力不强,工作积极性不高,存在“躺平”思想。在干部选拔任用过程中,存在程序不规范、考察不深入等问题,导致一些德才兼备的干部未能得到及时任用。
三、原因分析
(一)站位不够高。工委对建设的重要性认识不足,没有深刻理解“两个维护”的内涵和要求,在贯彻落实决策部署和省市工作要求时,缺乏担当和责任感,存在敷衍了事、打折扣的现象。对理论学的重视程度不够,没有将理论学作为提高素养和工作能力的重要途径,导致理论水平不高,无法准确把握上级政策精神,影响了工作的开展。
(二)宗旨意识不够强。部分干部没有牢固树立以人民为中心的发展思想,在工作中缺乏为民服务的意识和情怀,对待群众反映的问题不够重视,没有真正把群众的利益放在首位。在处理问题时,存在官僚主义,缺乏深入基层、深入群众的主动性和自觉性,不能及时了解群众的需求和诉求,导致一些民生问题长期得不到解决,损害了和在群众心目中的形象。
(三)责任落实不到位。工委对全面从严治主体责任和监督责任认识不清,履行职责不到位。在工作方面,没有建立健全有效的工作机制,对工作缺乏统筹规划和具体指导,导致工作虚化、弱化。在风政建设方面,对干部的教育、管理和监督不够严格,对违纪违规问题查处力度不够,没有形成有效的震慑。在干部队伍建设方面,缺乏科学的培养和选拔机制,对干部的考核评价不够全面、客观,导致干部工作积极性不高,队伍凝聚力和战斗力不强。
(四)制度执行不严格。街道虽然建立了一系列规章制度,但在执行过程中存在打折扣、搞变通的现象,导致制度的权威性和约束力得不到有效发挥。在财经纪律、招投标制度、干部选拔任用制度等方面,存在执行不严格、程序不规范的问题,给腐败问题的滋生提供了土壤。同时,对制度的宣传和培训不够,部分干部对制度内容不熟悉,不知道如何遵守制度,也是导致制度执行不力的原因之一。
四、意见建议
(一)提高站位,加强理论学。工委要切实提 ……
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