在县委巡察问题反馈会议上的表态发言

　　巡察组反馈的问题，实事求是、切中要害，为我们敲响了警钟。这些问题的存在，充分暴露出我们在工作中还存在许多不足和薄弱环节，我们深感愧疚和自责。同时，我们也深刻认识到，巡察整改是一项严肃的任务，是对我们意识、能力和担当的一次重大考验。我们将以高度的责任感和使命感，坚决落实巡察整改要求，确保问题整改到位，推动各项工作再上新台阶。下面，我代表XX作如下表态：

　　一、提高站位，以“思想破冰”引领整改认识之变

　　（一）把巡察整改作为践行“两个维护”的实际行动。“两个维护”是的最高原则和根本规

　　……略……　

　　。巡察组反馈的问题清单，就是我们整改的“作战图”和“任务书”。我们将对问题进行全面梳理，建立详细的问题清单、责任清单和任务清单，明确整改内容、整改目标、整改措施、整改时限和责任人，确保每个问题都有具体的整改路径和要求。对于能够立即整改的问题，我们将立行立改，迅速见效；对于需要一定时间整改的问题，我们将制定详细的整改计划，倒排工期，稳步推进；对于长期整改的问题，我们将建立长效机制，持续用力，久久为功。

　　（二）深挖问题根源，做到标本兼治。问题的出现，往往有其深层次的原因。我们将在整改过程中，深入剖析问题产生的根源，从思想认识、制度机制、工作等方面查找问题，找准症结，对症下药。不仅要解决表面问题，更要从根本上解决问题，做到举一反三、标本兼治。通过完善制度、加强管理、强化监督等措施，堵塞漏洞，建立健全长效机制，防止问题反弹回潮，真正实现整改一个问题、完善一套制度、堵塞一批漏洞。

　　（三）强化跟踪问效，做到一抓到底。巡察整改能否取得实效，关键在于落实。我们将建立健全整改跟踪问效机制，加强对整改工作的全过程监督。定期召开整改工作推进会，及时掌握整改工作进展情况，研究解决整改过程中遇到的困难和问题。对整改不力、敷衍塞责的，将严肃追究相关人员的责任，确保整改工作落到实处，取得实实在在的效果。同时，我们将主动接受县委巡察组和干部群众的监督，及时公开整改情况，让整改工作在阳光下进行。

　　三、强化责任担当，以“关键少数”带动整改之变

　　（一）压实领导责任。领导干部是巡察整改的“关键少数”，必须发挥“头雁效应”。作为XX主要负责人，我将切实履行第一责任人责任，对巡察整改工作负总责，亲自抓、带头改，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。班子成员要严格落实“一岗双责”，按照分工抓好分管领域的整改工作，做到守土有责、守土负责、守土尽责。

　　（二）严肃整改纪律。巡察整改是一项严肃的任务，必须严肃纪律要求。我们将严格遵守纪律、组织纪律、工作纪律，坚决杜绝虚假整改、表面整改、敷衍整改。对整改过程中出现的违规违纪行为，将严肃查处，绝不姑息迁就。同时，我们将加强对干部职工的教育引导，增强纪律意识和规矩意识，确保整改工作在纪律和规矩的框架内有序推进。

　　（三）加强协同配合。巡察整改工作涉及面广，需要各方面的协同配合。我们将树立“一盘棋”思想，加强内部沟通协调，形成工作合力。各部门要按照整改方案的要求，各司其职、各负其责，密切配合、协同作战，共同推进整改工作。同时，我们将积极主动与县委巡察组沟通联系，及时汇报整改工作进展情况，争取巡察组的指导和支持。

　　四、注重建章立制，以“长效机制”巩固整改成果之变

　　（一）完善制度体系。制度是管根本、管全局、管长远的。我们将以巡察整改为契机，对现有制度进行全面梳理，针对巡察中发现的问题，进一步完善各项规章制度，建立健全科学规范、务实管用的制度体系。重点完善决策机制、监督机制、考核机制等，确保各项工作有章可循、规范有序。同时，加强对制度执行情况的监督检查，坚决维护制度的权威性和严肃性，确保制度落地生根。

　　（二）强化制度执行。制度的生命力在于执行。我们将加强对干部职工的制度培训，提高大家对制度的认识和理解，增强执行制度的自觉性和主动性。 ……

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