在2025年全市新任职干部集体谈心谈话会上的讲话同志们：在全市上下深入贯彻落实的精神、奋力推进”十四五”规划目标任务的关键时期，专门召开这次新任职干部集体谈心谈话会，既是落实全面从严治要求的重要举措，更是对干部队伍建设”关键少数”的关心爱护。

　　刚才，良勇同志宣读了任职文件，3位同志作了很好的表态发言，展现了新任职干部的精神风貌。

　　在此，我代表向大家表示祝贺！这次干部调整，是着眼某某现代化建设需要，经过通盘考虑、慎重研究作出的决定，充分体现了”三个注重”：注重在重大任务一线考察识别干部，注重在破解发展难题中发现使用干部，注重在群众口碑中检验评价干部。

　　希望大家把新岗位作为新起点，以”归零”心态再出发，以”赶考”状态建新功。

　　下面，我与大家交流三点意见：

　　一、锻造”三强”素养，筑牢忠诚”压舱石”当前，某某正处于建设成渝中部现代化建设示范市的关键期，提出”三城三都”战略目标，迫切需要锻造一支过硬、本领高强、优良的干部队伍。

　　大家要始终牢记”领导干部要讲政德”的谆谆教诲，在思想淬炼、历练、实践锻炼中涵养品格。