同志们：

　　今天我们专门组织年轻干部集体廉政谈话会议，是为了深入贯彻xxx精神，帮助年轻干部系好廉洁从业“第一粒扣子”。刚才，几位同志结合岗位实际，谈了心得体会。大家的发言，有深度、有温度、有锐度，既充满了对饱含着对企业发展的责任感；也体现了对xxx重要性的认同，更坚定了我们要把这项工作抓深抓实、抓出成效的决心和信心。

　　下面，我就结合咱们企业的具体实际，提几点意见。

　　一、筑牢“三基”，把立身之根扎深扎稳

　　万丈高楼平地起。年轻干部要走得远、走得稳、走得正，必须把思想、学习、纪律这三块地基打得牢牢的。

　　（一）筑牢思想根基，拧紧“总开关”

　　思想是行动的先导，根基不牢，地动山摇。年轻干部xxx的首要任务，就是用党的创新理论武装头脑，深刻领会xxx精神的核心要义和实践要求。这不是喊口号、抄笔记，而是要真学真懂真信真用。咱们肩负着保障国家能化安全、推动绿色低碳转型的重任，身处关键岗位、手握一定权力，思想的纯度决定了行为的尺度。要通过对党章党规党纪、xxx、及集团公司关于xxx、集中整治违规吃喝等相关文件等系统学习、反复研读，清除思想上的“灰尘”，警惕工作提醒中点出的“玩心重、混日子”“说话随意、口大气粗”“社会交往复杂、生活不检点”等问题苗头。要常常自问：面对“清”与“廉”，我们的初心记得牢不牢？面对项目审批、大额采购，敬畏之心存得深不深？要确保在任何时候、任何情况下，政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，让忠诚干净成为融入血脉的基因。思想根基稳了，面对诱惑才能“金刚不坏”，干事创业才能方向不偏。

　　（二）筑牢学习根基，锻造“硬本领”

　　在知识爆炸、技术迭代加速的今天，学习能力是最核心的竞争力。咱们在这个技术密集、工艺复杂……