栏目导航今年以来，办公室组在县委、的坚强领导下，在县监委的悉心指导下，深入贯彻落实关于风政建设的各项决策部署，紧紧围绕全县中心工作，以高度的责任感和使命感，扎实推进风政建设责任制落实，为办公室各项工作的顺利开展提供了坚强的纪律保障。现将有关工作情况报告如下：
一、强化组织领导，压实风政建设主体责任
（一）健全责任体系，明确职责分工。办公室组高度重视风政建设工作，将其作为一项重要任务来抓。年初，及时调整充实了风政建设工作领导小组，明确了组为风政建设第一责任人，其他班子成员按照“一岗双责”要求，对分管领域的风政建设工作负直接领导责任。同时，结�旃沂导剩贫讼晗傅�风政建设责任清单，将责任细化分解到每个科室、每个岗位，形成了组统一领导、班子成员齐抓共管、科室各负其责、干部职工积极参与的风政建设工作格局。
（二）加强研究部署，统筹推进工作。坚持将风政建设工作与办公室业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查。定期召开组会议，专题研究风政建设工作，分析形势，查找问题，制定措施。召开x次组会议专题研究风政建设工作，及时传达学上级有关风政建设的文件和会议精神，研究解决工作中存在的突出问题。同时，将风政建设工作纳入办公室年度工作计划和绩效考核内容，与业务工作一起考核评价，确保风政建设工作落到实处。
（三）开展政谈话，筑牢思想防线。为增强干部职工的洁自律意识，办公室组开展了多层次的政谈话活动。组与班子成员、班子成员与分管科室负责人、科室负责人与科室成员分别进行政谈话，谈话内容涵盖遵守纪国法、履行“一岗双责”、改进工作等方面。通过政谈话，及时了解干部职工的思想、工作和生活情况，对存在的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，做到防微杜渐。开展政谈话x人次，实现了政谈话全覆盖。
二、加强教育引导，增强干部职工洁自律意识
（一）开展政学，提高素养。坚持把政教育作为干部职工教育培训的重要内容，通过集中学、个人自学、专题讲座、在线学等多种形式，组织干部职工深入学章规纪和法律法规，学关于风政建设的重要论述和指示精神。定期组织开展政知识测试，检验干部职工的学成果，以考促学、以学促。今年已组织集中学了x次，专题讲座x场，在线学参与率达到x%，干部职工的素养和洁意识得到了显著提高。
（二）开展警示教育，增强纪律观念。注重运用典型案例开展警示教育，通过观看警示教育片、参观政教育基地、通报违纪违法案例等方式，让干部职工深刻汲取教训，引以为戒。定期组织召开警示教育大会，邀请县监委领导作政专题报告，剖析身边发生的违纪违法案例，分析案件产生的原因和危害，教育干部职工自觉遵守纪国法，不越红线、不触底线。全年共组织观看警示教育片xx场，参观政教育基地x次，通报违纪违法案例x起，有效增强了干部职工的纪律观念和规矩意识。
（三）开展政文化建设，营造洁氛围。积极推进政文化建设，在办公室内部设置了政文化宣传栏、政书架，张贴政标语、政漫画，营造了浓厚的政文化氛围。组织开展政文化活动，如政主题征文、政书法绘画比赛等，激发干部职工参与政文化建设的积极性和主动性。通过政文化建设，洁理念深入人心，形成了“人人崇、人人尚”的良好风尚。
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