今年以来，公司坚持以为指引，深学笃行关于意识形态工作的重要论述，坚持管意识形态不动摇，聚焦意识形态工作“理论武装、融合服务、宣传教育、文明文化、组织保障”五个维度，将其系统嵌入公司治理各环节，熔铸为驱动公司内涵式高质量发展的核心引擎，着力将的优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展胜势，为公司高质量发展汇聚磅礴力量。

一、主要工作情况

（一）聚焦深化理论武装，筑牢高质量发展思想根基。公司始终将强化理论武装作为首要任务，坚持以思想建强基固本，以理论强凝心聚力，不断夯实引领企业高质量发展的思想根基。在强化引领上，公司牢牢把握正确方向，把学、重要讲话和重要指示批示精神，作为会等会议的“第一议题”。通过及时跟进学、深入解读学、专题研讨学、专家辅导讲座等多种形式，确保最新精神、重大决策部署第一时间传达学、研究贯彻，并严格落实“一表一单”机制，坚决筑牢践行“两个维护”的忠诚，确保决策部署不折不扣落到实处、见到实效，以实干实绩彰显担当。创新学机制，提升制度化规范化水平。以理论学中心组为核心引领，构建“头雁领学+分层推进”学体系，完善“领导带头、清单管理、调研转化”三项机制。聚焦核心要义，增强班子能力。深学细悟关于的建设、国资国企改革发展、能源安全新战略、金融工作等重要论述的核心要义，持续提升领导班子判断力、领悟力、执行力。坚持学用结合，破解发展瓶颈难题。突出问题导向，聚焦改革发展、产融结合、风险防控等关键领域的痛点难点，着力将学成果转化为攻坚克难的实践方案。服务发展大局，彰显金融使命担当。深刻践行金融工作的性、人民性，坚守“源于电力、服务能源”初心使命，以理论武装新成效推动服务国家战略、助推绿色转型、防控金融风险实现新突破，为打造能源特色一流融资租赁公司提供坚强思想保证和澎湃发展动能。公司连续4年获得行业监管最高评级“A”级、连续2年荣获央企融资租赁联盟“年度先进单位”。

（二）聚焦强化融合服务，激活高质量发展内生动力。公司深刻把握与业务深度融合是意识形态工作的生命线，将“融合服务”作为贯通思想与行动的核心纽带，着力破解“两张皮”难题，全面凝聚“一盘棋”发展共识，激发员干部干事创业热情，激活公司高质量发展的内在潜力。充分发挥思想引领的强大动能，切实将优势转化为发展成效，通过统筹推进常规联建与链式联建，以“理论联学、组织联建、工作联动、难题联解”的“四联”机制为路径，引导员干部有效整合内外部资源要素，充分释放聚合效能，实现协同攻坚与优势互补。聚焦主责主业，显著提升金融服务实体经济的精准性与有效性，公司多个项目入选金融机构支持实体经济典型案例。深化产融结合，赋能战略转型升级，为集团公司能源结构“扩绿”、产业赛道“增新”、发展模式“提质”提供坚实金融支撑。相关融合实践获评优秀创新案例。公司着力营造干事创业浓厚氛围，以员“亮身份、亮承诺、亮标准、亮行动、亮业绩”为行动标杆，以建强“岗区队”为实践载体，充分彰显员先锋作用。做强“领衔项目”员先锋队，打造攻坚“强引擎”；做优员突击队，勇当创新“排头兵”；做细员先锋岗、责任区，锻造效能“新标杆”；做实员服务队，实现服务成效“可视化”。选树“员接旗”“两优一先”等先进标杆，点燃“关键岗位有员、全体员工看员”的“红色引擎”，营造比学赶超、奋勇争先的生动局面。发挥租赁特色，彰显融合服务实效。在思想引领下，公司精准发力绿色金融，风光水租赁业务规模占比突破70%，连续获得国内最高等级绿色认证及多项行业权威奖项。连续3年获评国内最高等级绿色主体认证“深绿”（G-AAA），荣获“绿色融资租赁示范企业”称号。以金融之力高效服务国家“双碳”目标，是引领、思政聚力、融合服务驱动高质量发展的有力印证。

（三）聚焦创新宣传教育，提升高质量发展工作质效。公司将“宣传教育”作为凝聚人心、鼓舞士气的重要抓手，着力提升意识形态工作的吸引力、感染力和实效性。建强阵地弘扬主旋律，充分利用意识形态工作室、员活动室、职工之家、创新创效工作室及线上平台等多元阵地，构建全方位宣传网络，多角度宣贯的路线方针政策。聚焦铸魂育人，抓实理想信念教育和思想道德建设，用社会主义核心价值观凝聚共识，强化职工意识、大局意识和责任担当。发挥榜样力量，创新运用融媒体手段，生动讲述员工践行核心价值观、投身精神文明创建、岗位建功的鲜活故事和感人事迹。常态化开展“七一”表彰，设立“榜样先进”专栏，让身边人讲好身边事，用身边事激励身边人，使奋斗故事成为生动教材，激发全员内生动力。强化品牌塑造，结合公众开放日、社会责任月等活动，主动邀请公众及媒体走进集团、了解集团、宣传集团，依托央企品牌优势拓展传播广度和深度，增强员工归属感、荣誉感和自豪感。扎实有效的宣传教育，助力公司连续多年荣膺行业重要奖项、获得地方监管部门高度肯定，连续6年获得AAA级主体信用评级。

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