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卫健系统党建工作情况汇报

发布时间:2025-08-21

卫健系统工作情况汇报

  按照创建“六好支部”的工作要求,*卫健局结合实际,发挥行业特点,采取有力举措,实行“四个统一”融合业务工作,成效明显。

卫健系统党建工作情况汇报

  一、基本情况

  *县卫生健康局组设有医疗卫生单位*家,二级*个,支部*个。员*名(在职员*名,退休员*名)。按照“六好支部”创建工作要求,全系统推选出较好支部*个,良好支部*个。局组表彰工作先进单位*家,先进个人*名。

  二、主要做法

  (一)统一思想激发活力,组织建设更坚实。认真组织全体员干部学贯彻会议精神和最新讲话、最新文章、最新指示批示精神。强化组织队伍素质培养,依托队伍抓发展、抓落实,为“六好支部”创建工作提供坚强的组织保障。制定务干部培养使用、岗位锻炼、职称晋升等倾斜政策,拓展优秀务干部成长进步空间。重新配备40岁以下基层支部*人,基层支部班子建设更加有力。截至目前,局组开展理论中心组学6次,基层组织召开员大会*次,组织员集中学9次,上专题课*次,专题研讨*次,开展主题日活动*次,员参加集中学6余人次。

  (二)统一要求增强能力,员素质更优良。局组发挥把方向、管大局、做决策、促发展、保落实的领导作用,从思想认识、创新载体、服务举措、夯实保障等多个方面着力,不断增强组织凝聚力和战斗力,增强员服务意识“新动力”,点燃员发挥先锋作用“新引擎”。在基层组织设置*个员先锋示范岗,选树*名员名医。同时把优秀业务精英培养发展为员,让基层组织补充新鲜血液焕发新活力。2023年度新发展员*人,其中少数民族*人,公务员*人,事业管理技术*人、公有制工人*人。

  (三)统一目标凝聚合力,工作业绩更突出。卫健局选树*医院、*医院等*家基层组织选作“六好支部”创建示范单位。通过典型示范引领各基层支部都能积极行动起来,在全系统形成比学赶超的创建氛围,打造县级医院与乡镇卫生院各具特色的工作亮点。截至目前,全系统收到锦旗*面,表扬信*封。我县公立医院综合改革绩效评价连续*年达到全省优秀等级。群众满意度连续三年稳定在*%以上,县域内就诊率始终保持在*%以上。同时积极营造良好社会舆论氛围,树立白衣卫士正面形向,撰写新闻宣传稿件*余篇,被各类媒体网站采用*篇。

  (四)统一行动增添动力,形象更鲜明。局组将重点任务、疫情常态化防控、与业务工作深度融合的工作部署。整合县域医疗资源,以*医院和*医院为龙头,*家乡镇卫生院支部为枢纽,*家村卫生室为基础,构建县、乡、村三级医疗服务体系。选派县级员业务骨干到基层支部对口帮扶,逐步形成基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗体系。同时依托“三会一课”、主题日等活动载体,引导广大员进一步提升性修养,发挥先锋模范作用。目前全系统*名员开展“我为群众办实事”实践活动,确立实事项目*项,认领“微心愿”*个,兑现*个。推动优质医疗卫生资源下沉,组织县级员业务骨干到乡镇开展巡回医疗,截至目前,累计下派医护人员*人次,诊疗患者*人。

  三、存在问题

  (一)基层组织工作主体责任压得还不够实。个别基层支部仅通过下发文件、召开会议强调工作的重要性,缺乏务实有效的举措,工作缺乏针对性。工作创新不足,不利于激发员干部职工参与工作的主动性,难以提高工作的实效性。

  (二)与业务融合工作做得不到位。一些基层支部没有找准工作与业务工作的契合点,工作还是难以真正与业务工作相辅相成、有机融合,仍然存在“两张皮”的现象,造成脱离业务工作、工作多为业务工作让路的问题。

  (三)工作者队伍素质能力有待提高。一方面,全系统现有的务干部大多数是从业务人员中转行而来,务干部文字功底薄弱,其工作经验和能力还需要逐步摸索提高。另一方面,因乡镇卫生院人员断层、老龄化问题严重,一些乡镇卫生院务干部身兼数职,平时忙于业务工作,学研究务专业知识精力受限。

  四、下一步工作打算

  (一)提高站位,进一步压实工作主体责任。坚持把建设摆在首位,把工作贯穿于行业管理的每一个环节,切实把工作引向深入。完善工作考核评价制度,从基层政、意识形态及业务推进等方面制定科学的考核标准,坚持定期定量考评与日常定性考评相结合。

  (二)立足实际,进一步推动工作与业务工作有机融合。找准工作与业务工作的结合点,强化服务业务工作意识,将的思想工作渗透到医疗业务实践中,把工作贯穿于医疗、管理和服务等各项工作之中,充分发挥组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用,通过抓好为医院发展提供坚强的保障和组织支撑。

  (三)细化措施,进一步强化人才队伍建设。切实把坚定、担当进取、勤干事的同志选拔到基层组织管理岗位上来,切实加强支部班子思想和工作能力建设,充分发挥好基层组织的核心和领导核心作用。建立高素质的务干部队伍,大力选配强、懂专业、会管理、敢担当、正的务干部,加强务干部专业能力培训,为务干部成长成才搭建平台。

  (四)注重创新,进一步突出医院的行业特色。进一步强化新时代支部标准体系建设,紧扣标准化、规范化、信息化标准建好网上支部。同时,创新工作内容,用好活动阵地,凝聚员合力;开辟红色走廊,展示医疗卫生领域独有的特色和成果;擦亮志愿服务品牌,组织员深入社区和乡镇村屯开展送医送药义诊活动,把的“红色温暖”送到千家万户。

  (五)加强监管,进一步推进医院政建设和医德医风建设。坚决扛起管责任,带头立标杆、做示范,带头转、改。加强思想教育,引导医疗卫生领域员干部职工牢记职责使命,全面实施洁文化进医院活动,使广大员自觉遵守《医疗机构工作人员洁从业九项准则》,深入践行新时代卫生健康职业精神,切实为人民群众提供更加优质高效的卫生健康服务。


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