今年来,宣传部机关积极推行“+政”工作模式,对标“五型机关”创建要求,坚持以的建设为统领,突出“五个聚焦”推动“清机关”建设融入机关工作各方面、全过程,着力建设讲、守纪律、能力强、实的模范机关,争当建设绿色低碳发展示范区的排头兵。
一、聚焦组织领导,深耕政“责任田”。对忠诚是宣传干部第一要求。宣传部始终坚持把的建设摆在首位,把落实全面从严治主体责任作为最大的自觉和担当,坚持将从严治责任纳入全年工作总体布局,年初对机关、风政建设工作任务进行细化分解,明确部主要领导“第一责任人”职责和班子成员“一岗双责”,切实做到从严治各项工作有人抓、问题有人管、责任有人担。高度重视机关生态建设,逐条对照生态研判事项查找梳理短板弱项,专题研究整改措施,全面落实问题整改,持续净化机关生态。着力强化工作质效考核,将、风政建设纳入机关科室年度目标考核体系,与业务工作同部署同推进同考核,做到两手抓、两手硬,一级抓一级,层层抓落实。
二、聚焦引航,拧紧政“思想阀”。坚持引领,充分发挥机关、机关支部作用,深入学和的精神,认真贯彻落实全面从严治和风政建设文件要求,将纪规教育、典型案例警示教育等融入机关理论学,通过开展理论中心组学、领导干部讲课、支部主题日、机关读书会和员集中教育等活动,坚持“政经”常念、政法规常学、政要求常讲,始终把纪律和规矩挺在前面,做到对忠诚、洁履职,务实担当。
三、聚焦能力提升,激活政“动力源”。结合职能职责,实施强技蓄能工程,建立长效学机制,每周固定开展“岗位大练兵 业务大比武”、“读书.荐书.评书”等能力提升活动,围绕的创新理论和宣传工作分享学心得、工作感悟、经验启示,相互汲取经验、反思不足,大力弘扬精益求精、追求卓越的工匠精神,树立正确的权力观、政绩观、事业观,增强能力本领。坚持学用结合,围绕学在文化传承发展座谈会上的重要讲话精神,结合我市历史名人、历史文化活化工程、文旅融合发展等工作,组织机关干部人人撰写体会文章,思考研究工作;深入开展主题教育,紧扣宣传工作重难点、创新点,深入一线开展工作大调研,注重调研成果转化运用,全方位增强机关员干部性修养、专业素养和干事创业本领。
四、聚焦从严从实,筑牢政“防火墙”。坚持建设从小事抓起,对新入职干部、新提拔干部及时进行提醒谈话,上好干部履职第一课;严格落实员干部个人事项报告制度、婚丧喜庆事宜报备制度,每月不定时开展工作纪律明察暗访并进行通报,坚持全年重要节点开展政提醒;整理编印《员干部违纪行为处理办法摘编》发放到每名干部手上,组织签订抵制洁自律承诺书,让各项纪律要求入脑入心;用好政教育“第一种形态”,及时纠正干部职工苗头性、倾向性问题;设立机关“红黑榜”,在机关公示栏动态公示工作成效显著、受到上级部门表扬以及工作出现失误造成不良影响的科室和个人,通过选树身边的正反面典型,让想干事、能干事、干成事的受到褒奖,让不作为、慢作为、乱作为的无处遁形,进一步浓厚了“创一流争第一干唯一”工作氛围,有力推动宣传思想工作提质增效、争先进位。
五、聚焦清文化建设,涵养政“清风韵”。积极推进清文化进机关,构建多元清文化阵地,在机关走廊精心打造政文化长廊,悬挂全面从严治、政建设格言警句,在机关阅览室配备政文化读物供员干部借阅学,分享读书心得;组织机关科室围绕科室重点工作,找准与风政建设结合点,主动思考业务范围内的风政建设工作,今年以来,机关干部已在、省、市级媒体发表风政宣传稿件65篇,政思想深入人心。积极发挥宣传文化职能职责,持续深入推进全市清文化建设,加强清主题宣讲,选树勤政政先进典型,创作打磨《王家女婿》等清文化剧目,办好“政聚焦”、“清XX”等新闻专栏,不断丰富全市清文化的供给和传播,推进全面从严治向纵深发展,为XX加快建设绿色低碳发展示范区凝聚清正气、奋进活力。
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