局机关建设情况总结报告范文

　　建设“让放心、让人民群众满意”的模范机关，是新时代机关的建设的重要目标。在主题教育中，局组认真贯彻落实关于机关建设的重要论述精神特别是在和国家机关的建设工作会议上的重要讲话精神，以的建设为统领，坚持把“学思想、强性、重实践、建新功”的总要求与加强机关建设要求有机融合、一体落实，以建强机关的实际成效深化主题教育成果，努力创建模范机关、走好第一方阵。现将主题教育期间机关建设情况作如下总结。

　　一、加强理论武装，增强能力，学深悟透。

　　局以全面推进机关建设为契机，把带头做到“两个维护”作为最大的，把深入学贯彻作为首要任务，强化机关意识，在落实重大任务和推动业务工作中坚持正确方向，严明的纪律和规矩，增强做到“两个维护”的自觉性和坚定性，引导员干部旗帜鲜明讲、坚定不移重规矩。坚决捍卫“两个确立”，做到“两个维护”是体现在坚决贯彻决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在员、干部的日常言行上。局组把坚决贯彻决策部署作为首要责任，严格落实“第一议题”制度，严格落实重要讲话和重要指示批示精神，以高度的自觉落实好、自治区、决策部署，自觉对标对表，组会及时跟进学最新讲话精神，研究贯彻落实举措；强化组理论学中心组示范带动作用，组织16次专题学研讨，通过先学一步、学深一层，发挥示范引领作用。领导班子成员带头讲好专题课，突出集中讲与分头讲相结合、理论学与工作实践相结合，让专题课主题更明确、形式更丰富、效果更凸显。采取“三会一课”、青年理论学小组等形式，组织开展读书班3期，支部集中学15次，学交流15次，专题课5次，讲专题课2次，开展主题教育相关培训5次，各类宣讲2次，主题日活动4次，30余次专题学，不断引导员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义。同时，围绕关注、关心的重点课题，围绕制约公共资源交易高质量发展的难点问题，把调研成果转化为践行“两个维护”的实际行动和推动事业发展的思路办法，把主题教育学成效转化为公共资源交易工作中的具体任务、具体措施，一项一项抓落地、抓到位、抓见效。

　　二、加强组织建设，强化担当，坚决贯彻执行重大决策部署。

　　充分发挥基层组织的功能，通过“三会一课”、各类主题日活动、特色志愿服务等充分把员干部动员起来、把群众组织起来、把各方面力量凝聚起来，激发干部活力，着力打造一支坚定、业务精湛、能力出众、底线牢固的公共资源交易从业队伍。将工作与业务工作同部署、同要求、同推进，扎实推进公共资源交易和业务工作创新发展。强化担当，从严从实扛牢主体责任，将推动机关建设纳入《工作要点》《全面从严治主体责任清单》等，坚持定期专题研究机关建设工作，定期督导各小组工作，定期召开工作专题会议，促进全局工作全面进步、全面过硬。将机关建设贯彻落实情况纳入建设考察、组织述、绩效考核等重要内容，形成传达学、研究部署、任务落实、督促检查、结果报告的全流程工作闭环，切实以建设铸牢忠诚、以理论武装淬炼忠诚、以实干实绩检验忠诚，不断提高判断力、领悟力、执行力，在推进的新的伟大事业和的建设新的伟大工程中展现新担当新作为。深化坚强堡垒“模范”支部创建。开展“亮晒比”活动，打造坚强堡垒“模范”支部。不断完善员积分制管理制度，通过两大类五项内容，15项标准科学细化评定细则，按照“月积分、月公示、年考评”的方式进行动态积分管理，全程跟踪了解员干部日常表现，进一步培养员干事创业积极性，激发员内生动力。量身定制的积分管理，实现了从关键少数到绝大多数的全面覆盖，通过对日常现实表现量化积分，员员学积极性提高，在员中形成“比学赶超”的良好氛围；员践诺主动性增强，通过晒服务、比奉献、赢积分，员更加自觉参与志愿活动，主动联系服务群众，服务意识切实增强，有效凝聚了群共建的强大合力；员坚定性提升，强化了员干部的担当，提升了执行力，不折不扣推动决策部署在市公共资源交易监管局落地生根、结出硕果。

　　三、加强建设，严肃生活，推动机关建设制度化规范化

　　以主题教育为契机，局持续正风肃纪，带头弘扬优良。局组始终把建设摆在首位，坚持带头学、带头查、带头改，扎实开展思想教育、警示教育、纪法教育等活动，强化以案为鉴，组织观看《扣好洁从政的第一粒扣子》《家声》等警示教育片，共开展警示教育活动7次，参观政教育基地1次，“干部大讲堂”一岗双责宣讲11次，引导员干部提高拒腐防变能力。梳理内控政风险点147条，制定防范措施156条。健全完善各项制度机制，为支部全体员更新了政档案，进行政风险谈话提醒30余人次。聚焦办实事、解民忧，班子成员和领导干部走进招标人、投标人、招标代理机构等各类市场主体中，真心诚意听取各类市场主体、公共服务对象对改进和提升X质效、优化招投标营商环境等方面的意见建议，实地了解企业面临的生产经营和参与招投标活动的困境，深入了解制约交易高质量发展的瓶颈因素，研究制定行之有效的便民利企政策制度，调查研究发现问题13个，调查研究现场解决问题3个，提出应对措施共23个，形成9项成果转化清单。通过开展“我为群众办实事立足岗位作贡献”主题日活动、“坐窗口、走流程、跟”“学身边榜样立足岗位作贡献”等系列主题教育活动，领导班子成员和员干部为办事群众答疑解惑，以窗口工作人员身份面对面接待来访人员，线上受理集采项目、制作文件、发布招标公告等，全面优化办事流程，找出不足，建立民生事项4个，为交易主体和办事群众解决急难愁盼问题4个；深入一线走进群众查找办事堵点13件，现场解决问题13个。统筹抓好承担的整改整治任务落实和自身检视整改，自上而下系统梳理调查研究发现的问题、推动发展遇到的问题、群众反映强烈的问题，及时列出整改清单，明确整改措施、整改目标、整改时限，压实整改责任。共梳理检视问题总数（问题清单）4个，制定整改措施12条，解决问题4个，制定本单位专项整治方案1个，专项整治措施3条，解决专项整治问题1个。组织综合检视分析找问题1个，制定3条措施整改。同时，聚焦问题靶向发力，对照“五个方面、十三个是否”对机关建设情况进行检视查摆，目前，整改整治问题已全部销号。组织机关员干部对自身问题深入查摆，逐条逐项整改落实，加强对员干部全方位管理和经常性监督，锻造建设上绝对可靠、对绝对忠诚的机关干部队伍。

　　在的坚强领导下，在直属机关工委的大力指导下，局坚持以为引领，全面加强机关建设，强化与业务深度融合，合力打造“初心为公阳光交易”品牌，全面提升机关功能，不断创新公共资源交易服务和监管，提高X配置效率效益和公平，为X经济高质量发展保驾护航，笃实力行建设让放心、让人民群众满意的模范机关。被组织部和直属机关工委联合评定为“首府模范机关先进单位”。下一步，局将持续深化机关建设，将X模范机关创建工作与坚强堡垒“模范”支部创建相结合，推动工作与业务工作深度融合，以科技赋能保公平，以制度管理促规范，以高效服务优环境，以精准监管促发展，紧紧围绕完成好交给内蒙古的五大任务和全方位建设“模范自治区”两件大事，为加快实施“强首府”工程，建设现代化区域中心城市贡献力量。