汇报交流：如何当好支部根据计划安排，今天我很荣幸能站在这里跟大家分享如何当好一名基层支部的心得感悟。

　　基层支部是在基层的“代表”，是建设“三个过硬”基层的排头兵，是建强基层组织的主心骨，抓住了，就抓住了基层建设的关键。

　　要当好基层支部，必须把握好意识、本领、履职和定位四个关键因素。

　　一、在意识上树牢“四个观念”解决好思维理念问题。

　　一要树立“抓是本职”的观念。

　　是抓好工作的第一责任人，工作直接影响单位全面建设，工作做不好，单位就没有凝聚力战斗力；工作做好了，员和群众就更有干劲，单位就更有力量。

　　二要树立“身教重于言教”的观念。

　　带头是无声的命令、最好的教育，说一千道一万，不如带着大家干。

　　要坚持言传与身教一致、说功与做功一致，教育员和群众的自己首先做到，要求员和群众的自己标准更高。

　　三要树立“用真心换真信”的观念。

　　带员和群众就是带心，真心带员和群众才能换来员和群众信任，才能凝聚民心士气。

　　付出多少真心，员和群众就能感受多少真情，就能转化成多少真信，这就要求基层支部必须端正态度，心中装着员和群众、凡事想着员和群众、主动帮助员和群众。

　　四要树立“公平公正公开”的观念。

　　涉及员和群众切身利益的敏感事项多数由组织