同志们，

　　今天的警示教育会是根据XX工作要求，经XX局研究决定召开的，目的是通过XX午间饮酒违纪案件的通报和剖析，发挥警示教育作用，起到用身边事教育身边人，增强全XXXX干部规矩意识、加强纪律，推进以案促改的效果。刚才，XX同志宣读了《以案促改工作方案》，XX同志宣读了关于给予XX内警告处分的决定以及通报，希望同志们认真学，深入思考，吸取教训，引以为戒。

　　下面我就XX午间饮酒违纪案件暴露出来的问题谈一下看法。

　　原因主要有以下几个方面：

　　一、思想认识不够深。个别同志思想松懈、组织纪律观念差，对纪规缺乏敬畏之心，无视规矩。这次午间饮酒被查不是偶然，是少部分同志长期不在乎，不收敛，我行我素，抱有侥幸心理的必然结果。即是现在没被查处，将来也一定会出问题。午间饮酒问题，XX不是个例。

　　二、监督提醒不到位。一是支部纪律委员、兼职纪律检查员监督提醒不到位，对于身边可能出现的问题不能及时发现、提醒、制止，甚至睁一只眼闭一只眼，有多一事不如少一事的老好人思想，导致一线监督形同虚设。二是XX局纪检组监督执纪不到位。纪检组对员干部方面的监督检查失之于宽，失之于软，查处问题少，通报力度小，震慑力不强。对员干部日常监督特别是八小时以外”监督方法不多，手段缺乏，督查时松时紧，未形成常态，对员干部中的不良风气和苗头倾向制止不力，早发现早处置机制不完善，致使一些员干部纪律意识淡薄、问题时有发生，难以根治。

　　三、“一岗双责”跟不上。分局支部没有履行好支部风政建设“第一责任人”的职责，“一岗双责”意识不强，忽视对分局员干部的教育管理监督。履责措施主要体现在召开会议……