市纪委监委关于2022年工作总结和2023年工作打算范文

　　2022年，市监委在**和**市监委的坚强领导下，认真贯彻落实、省、**市和市全会精神，紧紧围绕重大决策部署和上级工作安排，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，牢牢把握“抓好监督是本职”的理念，深入实施“1612”工程，顶住疫情压力，各项工作稳中有进，亮点明显，成绩可圈可点。被**市监委评为“全市纪检监察系统优秀单位”。

　　（一）聚焦机关定位，在服务大局上精准发力。紧紧围绕**个方面**条监督清单，跟进监督、精准监督、全程监督，以实际行动坚定捍卫“两个确立”，践行“两个维护”。一是严肃换届纪律监督，印发**份《致全市“两会”代表政协委员提醒函》和《“十严禁”提醒卡》，要求参会人员签订《换届纪律承诺书》，发送提醒短信**余条，组成四个督导组“全程蹲点督查”，下发“两会”会风会纪督导通报**期。二是推进疫情防控监督常态化，牢牢把握“疫情要防住”重要要求，及时启动监督平急转换机制，下发督查通报**期、交办函**份，督促整改问题**个，问责追究**人，**家单位负责人写出书面检讨，**人电视公开检讨。三是着力优化发展环境，围绕“经济要稳住”重要要求，以“万人助万企”““纠四风、转、优化环境我先行”为抓手，打出“单月走访、双月评议，公开承诺、督导跟进”组合拳。走访**家规上企业和**个重点项目，收集建议**条，解决实际困难**个，推进企业享受惠企利企政策**项。印发双月评议通报**期，通报批评**家单位，收集问题建议*条。以“四不两直”方式暗访督查，设“办不成事”监督窗口，收到损害营商环境问题线索**个，办结**个。四是注重防范化解重大风险，紧盯“发展要安全”重要要求，深化金融反腐防范化解金融风险专项工作，摸排问题线索**个，分两阶段清收**笔**万元，成绩位居**前列。深入开展粮食购销领域腐败问题专项整治，对**家国有粮食企业资金收支、资产处置和项目建设等进行“大起底”，查纠问题**个，完成整改**个，查结案件**起，立案查处**人，移交公安机关**人，**家国有粮食企业主动上缴应代扣代缴未代扣代缴资金**余万元。

　　（二）聚焦高质量监督，做实做细监督第一职责。紧紧围绕中心服务大局，推动“四项监督”统等衔接，监督持续从严、全面发力、取得实效。主要表现在：一是日常监督有新举措。结合实际，科学调整派驻机构，解决派驻监督力量不足、聚焦不够等问题，提升派驻监督质效；精准运用“四种形态”，研究制定对“一把手”和领导班子监督的具体措施，开展政谈话，建立健全生态分析研判机制。运用“四种形态”批评教育和处理**人次。二是专项监督有新进展。以**项重点工作专班为抓手，定期听取汇报，研判推动工作。其中“7-20”特大暴雨灾害追责问责案件以案促改工作，发现问题**个，完成整改**个，完善制度机制**项；接续开展的巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接专项监督，梳理问题线索**件，纪处分**人；扎实推进供销社、粮食购销、人防、社保、金融等领域腐败问题专项整治，对行业性、系统性腐败和问题出重拳。三是基层监督有新强化。紧盯人居环境、问题楼盘化解处置等群众关注热点问题开展民生领域专项治理，切实解决群众“急难愁盼”问题，发现社保基金管理领域失职失责、玩忽职守、能力等方面问题**项，整改**项；持续开展重点村居集中整治，进驻**个村（社区），入户走访**户，收集问题线索*条（案件线索**条），移交公安机关**条，收缴违纪资金**万元，帮助收回村集体资产价**万元，建立健全村“三委”班子**个；认真受理群众举报，受理举报**件（次），办结件**件，排查化解苗头问题**个。

　　（三）聚焦一体推进“三不”，营造良好生态。坚持把一体推进“三不”要求贯穿纪检监察工作各方面、全过程，持续巩固风清气正的生态。处置问题线索**件，立案**件（涉及**人），结案**件，纪处分**人，留置**人，涉嫌犯罪移送检察机关**人。强化纪法震慑，筑牢“不敢腐”的后墙。加强案件查办，办理的**镇原副镇长**案，**天办结，创造全省办案新纪录，受到**市监委领导肯定；坚持风腐一体纠治，及时研判“四风”新表现新问题，开展常态化明察暗访和专项监督坚持，对享乐主义、奢靡之风露头就打、反复敲打，对形式主义、官僚主义靶向纠治、综合施治。前三季度，查处违反规定精神和“四风”问题**个，给予纪处分**人，组织处理**人，通报曝光**起**人。深化以案促改，扎紧“不能腐”的笼子。把深化以案促改、以案促治作为贯彻落实一体推进“三不腐”重要方针方略的有效载体和有力抓手，细化工作任务，健全协作机制。运用新发生案件开展以案促改**件，印发以案促改纪检监察建议书**份、提醒书**份，推动相关单位新建、修订制度**个。召开开展各类警示教育会议、活动**场（次），**万多人（次）接受教育，**人主动说明情况。推进清建设，构筑“不想腐”的堤坝。持续开展洁文化“六进”活动，在莲溪中学建立政文化进校园示范基地；依托本地红色革命历史资源、爱国主义教育基地，以及名人故居、纪念馆等资源，挖掘提炼政主题，形成“一课一网一街一地一带一馆”特色。注重风政宣传工作，在市级以上主流媒体发表宣传稿件**篇，市级以上网站发表宣传稿件**篇，创红色档案**条。依托“清风**”微信公众号，持续开展风政建设宣传工作，近万人微信关注，发布各类风政信息**期（**条）。

　　（四）聚焦规范化建设，锻造纪检监察铁军。以“能力建设年”活动为抓手，持之以恒抓好规范化、法治化、正规化、专业化建设。提素质锻造过硬能力。制定《2022年度全员教育培训工作计划》，开展“学考练兵”活动，举行“一室一课一考”**期，开展基层和派驻全员培训**期，组织线上测试**次、线下测试**次；建立干部轮岗交流工作机制，**多名同志进行轮岗；开展基层纪（工）委专题调研，着力解决“三转”不到位、办案场所安全有短板等问题；加强派驻机构建设，制定《派驻纪检监察组定期汇报工作制度》，派驻机构形成“周分析、月检查、季通报、半年一次‘回头看”、一年一次以案促改”工作机制。强锻造过硬。班子领导在支部带头讲课；组织员赴确山竹沟革命纪念馆、太康县红色水东革命根据地开展主题日活动；员发挥先锋模范作用，在疫情防控中勇当志愿者、引导员；组织“庆七一，赶考路上有我·描绘最美**”庆祝中国建101周年政摄影展活动，征集摄影作品**幅。严约束锻造过硬队伍。机关上下所有电脑桌面、全体人员手机屏保设置成省严防“灯下黑”五条禁令主题背景，将“十个坚持、十个严禁”纪律规定》制作成桌牌，时刻提醒纪检监察干部严守忠诚、严谨工作、严实、严格自律；强化对纪检监察干部的监督约束，开展谈心谈话和家访，锻造高素质专业化纪检监察铁军。

　　二、2023年工作安排

　　2023年，市监委将在**和**市监委的坚强领导下，坚持以为指导，深入贯彻落实的“”精神，坚持稳中求进工作总基调，坚持实事求是、守正创新，坚持全面从严治战略方针，坚持高质量发展主题主线，自觉运用的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建精神，在新征程上继续推进自我革命，坚定不移将风政建设和反腐败斗争进行到底，讲、勇担当、做标杆、树形象，围绕“三城两高地一家园”建设大局发挥监督保障执行、促进完善发展作用。

　　（一）坚定捍卫“两个确立”，服务保障现化化建设大局。胸怀“两个大局”，牢记“国之大者”，推进监督具体化常态化，确保决策部署及、**和**要求落地见效。建立监督正负清单，对重大决策部署落实情况精准监督。全面落实关于全面从严治、风政建设和反腐败工作新部署新要求，把坚定捍卫“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的高度自觉；聚焦“三新一高”，开展贯彻落实重要指示批示精神和决策部署不力问题专项治理，制定监督工作指引，建立监督事项正负清单，压紧压实主责部门责任，确保重要指示批示精神和决策部署在**执行不偏向、不变通、不走样。以专项监督为抓手，对全市经济社会高质量发展开展跟进监督。紧盯“两个确保”“十大战略”，围绕打造一流创新生态、建设国家创新高地，中心城市起高峰、县域经济成高原等部署，监督推动各项决策落实落细。紧盯**建设新兴临港经济城市、实施十大战略三年行动计划等，监督推动**各项部署见实见效。紧盯**高质量建设中等城市、打造“三城两高地一家园”等中心工作，监督推动各级组织和员干部自觉贯彻落实要求，确保工作高质高效。以“五个强化”为抓手，对“一把手”和领导班子责任落实开展重点监督。加强对落实全面从严治责任、执行民主集中制、依规依法履职用权等情况的监督，对管治主体责任缺失、监督责任缺位、全面从严治不力的从严问责，将严的标准、严的措施贯穿全过程和各方面。专项检查“三重一大”执行情况，对涉及“一把手”重要问题线索优先受理、优先办理、优先处置。建立生态分析研判和情通报机制，督促落实领导干部插手干预重大事项记录制度，常态化、精准化进行政谈话提醒。加强对落实意识形态工作责任制情况的监督检查，推动意识形态责任制落实。

　　（二）深化“纠四风、转、优化环境我先行”活动，接续推进能力建设。问题和腐败问题同根同源，由风变腐、风腐一体，必须匡正风气、严肃纪，纠建并举、一体推进。深入推进“纠四风、转、优化环境我先行”活动。立足职能职责，不断完善“单月走访、双月评议、访谈督导、巡察覆盖”工作机制，开展“中梗阻”““推拖绕”专项整治，着力查处一批“不作为、慢作为、乱作为、假作为”等影响**发展环境的典型案件，推动形成“亲”不逾矩、“清”不远疏、公正无私、有为有畏的新型政商关系，全面打造一流营商环境。持续推进规定精神堤坝加固。密切关注倾向性、苗头性、潜在性问题，综合运用明察暗访、联动监督、专项整治等方式，对顶风违纪的严肃惩治、绝不手软。持续纠治影响决策部署贯彻落实、漠视群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义；重点纠治“有批示动一动、没批示不作为”，坚决查处推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为问题；深入纠治损害的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风，开展违规收送礼品礼金、违规吃喝问题专项整治；重点治理通过虚列开支项目违规报销费用问题。反对特权思想和特权行为，及时查纠各类舆情背后的腐败和问题。严格家教家风，落实领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为规定，引导社会风气持续向上向好。健全建设长效机制。坚持问题导向，督促有关部门完善制度、堵塞漏涧，锻造坚决做到“两个维护”的、争先创优的、为民服务的、诚信亲清的。健全容错纠错机制，具体落实“三个区分开来”，对“三个一批”等工作中存在容错纠错情形的，及时容错免责。严查诬告陷害行为，澄清保护员干部，实现正气充盈、清明。

　　（三）贯通融合整治群众身边腐败和问题与保障落实乡村振兴战略，持续提升人民群众幸福感获得感。坚持群众反对什么、痛恨什么，就坚决防范和纠正什么。加强民生领域腐败和问题整治。围绕“一老一小一青壮”民生工作，聚焦社保基金、学生营养餐、义务教育“双减”、农民工工资发放、问题楼盘化解处置等重点领域开展专项整治，切实解决好群众“急难愁盼”问题。深化重点村居集中整治，全面开展村（社区）“三资”提级监督，加强小微权力监督制约。围绕助推创造高品质生活，严肃查处在就业创业、优抚补助、减税降费、推进农村人居环境整治提升工程等方面的腐败和问题。巩固深化扫黑除恶斗争成果，认真分析形势任务，推动“打伞破网”常态化，维护社会公平正义。继续深入开展乡村振兴专项监督。建立“市统等、镇抓落实”的监督机制，加强对各项惠民利民、安民富民政策落实情况的监督，持续开展过渡期重点项目政策倾斜、项目建设、资金投入等重要环节的监督，对存在工作落实不力、形式主义官僚主义行为严肃问责，对贪污侵占、虚报冒领、截留挪用等违纪违法行为坚决查处。全面落实“一线工作法”。持续开展举报突出问题专项治理，推进“三零”创建工作。结合实际拓展“我为群众办实事”实践活动成果，完善群众点题，及时纠治、推动整改工作机制。对群众反映的问题迅速受理，高效办理，把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽，维护社会大局稳定。

　　（四）坚持“三不”一体推进，深化标本兼治增强综合治理效能。反腐败没有完成时，必须保持反腐败定力。增强惩处的震慑力，突出精准性。重点查处问题和经济问题交织的腐败案件，对在内搞团伙、小圈子、利益集团的人毫不手软，坚决防范查处“七个有之”问题。聚焦政策支持力度大、投资密集、资源集中的领域和环节，坚决查处土地转让、项目审批、规划管理、征地拆迁、公共资源交易等领域的腐败问题。巩固专项整治反腐败成果，深化供销合作社、粮食购销等领域腐败专项整治。加大打击行贿力度，探索推行行贿人黑名单制度，严惩多次行贿、巨额行贿、向多人行贿的行为。高度关注年轻干部违纪违法问题，加强教育管理监督。硬化制度的约束力，突出有效性。加强对权力运行的制约和监督，及时总结监督检查、审查调查、巡察监督中发现的体制机制问题和制度漏洞，把“后半篇文章”放到更加突出位置，把握“惩、治、防”辩证统一关系，将深化以案促改、以案促治作为“三不”一体推进的重要抓手，形成办案和治理相互贯通的工作机制。健全权责清单制度，推进权力运行公开透明，完善发现问题、纠正偏差、精准问责有效机制，压减权力设租寻租空间。坚持惩前毖后、治病救人，深化“四种形态”运用机制，实现效果、纪法效果、社会效果相统一。强化教育的感染力，突出针对性。接续推进清**建设，强化“不想”，加强思想道德和纪国法教育，筑牢拒腐防变的思想堤坝。聚焦管治突出问题、群众反映强烈问题、影响发展环境问题，加强清建设，着力打造干部清正、清、清明、社会清朗的生态和发展环境。推动文明乡风建设，严肃查处员干部大操大办婚丧嫁娶事宜、借机敛财行为，倡树喜事新办、丧事简办新风尚。持续开展洁文化示范点建设，进一步挖掘优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化中的清元素，丰富清文化资源库，发挥清文化阵地作用。积极运用正反两方面典型案例开展示范教育和警示教育，引导员干部涵养清正洁价值理念，培育现代文明人格。

　　（五）全面落实巡察要求，推进新时代巡察工作高质量发展。坚持从�盐蘸屯平膊旃ぷ鳎龅椒⑾治侍夂驼穆涫挡⒅兀迪秩婀娣丁⑾低程嵘＜崾�巡察定位。聚焦“两个维护”根本任务，对照的“”工作部署，细化监督问题清单，精准把握巡察的监督重点、监督标准和监督路径，重点检查落实“十四五”规划、“三新一高”等情况。强化巡察工作质量。加强对巡察干部的教育培训，开展大讲堂系列活动，拓宽学途径，提升素质和发现问题的本领。积极与**巡察办对接，健全完善上下联动、衔接顺畅、协同有力的巡察制度机制，加强工作会商、沟通和研判，发挥巡察系统优势和整体监督作用。抓好巡察整改和成果运用。认真做好巡察“后半篇文章”，建立健全整改促进和评估机制，完善问题整改情况跟踪督办机制。加大“回头看”力度，压实被巡察组织整改主体责任，强化纪检监察机关和组织部门整改监督责任，做实巡察机构统等督促责任。把抓整改融入日常工作，深化以巡促改、以巡促建、以巡促治，推动监督、整改、治理贯通。

　　（六）深化纪检监察体制改革，推进制度优势转化为治理效能。强化目标集成、政策集成、效果集成，坚决破除不利于发挥系统优势的壁垒，补齐不利于增强监督效能的短板，填补制度机制的漏项。细化实化上级监委对下级监委的领导。围绕监督检查、审查调查等关键环节，进一步加强上级监委对下级监委、派出机关对派驻机构的领导。完善镇（街道）纪（工）委向市请示报告重大事项清单制度，加强对下级的工作领导、业务指导和监督管理。充分发挥派驻机构职能作用。优化调整派驻机构联系单位，厘清职责权限，整合监督力量。认真落实派驻机构工作规则，完善派驻机构考核、述职等制度，将考核结果与表彰奖励、追责间责、选拔任用等直接挂钩。整合镇（街道）基层监督力量，总结推广加强基层建设、强化基层监督的好做法好经验。加强“四项监督”统等衔接。贯彻落实上级关于加强“四项监督”统等衔接的各项规定，推动决策部署落实、资源力量整合、措施手段运用更加协同。健全“室组”联动监督、“室组地”联�彀富疲晟萍喽街醇�协作区建设，开展交叉监督、巡回监督、专项监督等。规范问题线索移送、重要情况通报、信息查询协作、日常监督配合等工作，推动“四项监督”统等衔接、一贯到底。

　　（七）强化使命担当，接续加强“四化”建设。加强规范化建设。规范纪律检查委员会组织体系。深入学、准确把握、全面落实纪律检查委员会工作条例，推进纪检监察机构、职能、权限、程序、责任法定化，不断完善符合纪检监察工作规律的组织制度、运作方式和审批程序。认真贯彻民主集中制原则，严格落�Ｎ峁ぷ鞴嬖颍欢咸岣呖蒲Ь霾摺⒚裰骶霾摺⒁婪ň霾吣芰ΑＳ呕股柚煤椭澳芘渲茫晟乒苋ü苋斯苁轮贫龋纬砂粗霸鸱止ぁ戳鞒淘俗粗贫劝焓碌牧己弥刃颉＜忧糠ㄖ位ㄉ琛Ｒ兰鸵婪ü娣度Α⒅圃既Α⒓喽饺Γ苑ㄖ嗡嘉头ㄖ畏绞角炕喽健⒎乐胃埽谧橹逑瞪戏⒒有滦埽诠嵬ㄖ醇�上形成新机制。严格落实审查调查安全责任和办案安全制度，健全监督执纪工作流程规定，规范执纪文书使用和管理，加强规范性文件备案审查，持续做好制度的立改废释工作。严格依规依纪依法收集、固定、审查、运用各种证据材料，常态化组织案件质量评查，持续推进“铁案工程”，确保每一起案件都经得起实践、历史和人民的检验。加强正规化建设。稳妥有序组织开展监察官等级确定工作，认真落实监察官法规定的职责、义务和权利。完善监督执纪权力运行内控机制，持续深化系统内以案促改，坚决防止“灯下黑”。关心爱护基层一线纪检监察干部，组织评选纪检监察系统先进集体、先进工作者，营造讲、勇担当、做标杆、树形象的浓厚氛围。加强专业化建设。持续抓好机关“一室一课一考”活动，分级分类组织实施全员培训，重点学内法律法规，以及纪检监察业务工作规程，做到熟知精通、熟练运用。深化练兵比武和案例教学，加大轮岗交流力度，在实战实训中提高日常监督检查、处置问题线索、运用纪法规定、思想工作能力，严格执行办案制度，认真落实安全责任，确保审查调查“零事件、零事故”。加强经济、、法律、财会和现代科技等知识的学，完善履职尽责必备的知识体系，锤炼做好新时代纪检监察工作的综合素质；推进智慧监督建设，深化检举举报平台应用，探索建立风政风监督信息综合平台，建设高素质专业化的纪检监察干部队伍。

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