在2023年度工作部署会上的讲话稿

　　同志们：

　　今天，我们召开区直属机关2023年工作部署会，主要任务是坚持以为指导，全面贯彻的精神和在和国家机关的建设工作会议上的重要讲话精神，认真落实新时代的建设总要求和新时代的组织路线，聚焦增强基层组织功能、组织功能和服务功能，在全力建设“****模范机关”的基础上，总结过去一年的工作，安排部署今年重点任务。刚才，***通报去年机关建设提升年工作取得的成效，从通报情况来看区直机关各级组织能够牢牢把握机关“围绕中心、建设队伍、服务群众”的职责定位，聚焦的报告和各类学要求开展了形式多样、内涵丰富的学活动，员干部的理论水平明显增强；聚焦严肃内生活从严从实加强组织管理，推动基层组织标准化、规范化建设更加精准、精细；聚焦提升本领完善各项责任清单和考评办法，促使员干部担当作为精神大幅度改善。

　　但在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，目前机关还存在一些不容忽视的问题。比如：在2022年度抓基层工作述职会上，指出机关工作中存在的一些不足：一是推动和全区中心工作融合发展方面办法还不够多。二是面对新形势新任务，一部分务干部能力还有待进一步提升。三是对风政建设责任制、意识形态工作的压力传导不够，部分总支、支部对工作的落实与要求仍有差距。在****届****委第二轮、第三轮巡察和机关工委日常督查中也发现，有的组织履行管治责任不到位，落实“三重一大”事项不严格；有的组织领导班子履行“一岗双责”不到位，内生活不严肃；有的组织战斗堡垒作用发挥不充分，对员及干部职工教育监督管理不严格。这些问题，要认真梳理根源，建立问题清单、措施清单和责任清单，明确完成时限和标准要求，确保一项一项整改到位。

　　下面，就做好区直机关的建设各项工作，我再强调几点意见。

　　第一，要坚持提高站位，增强抓的责任感使命感

　　机关的建设具有特殊重要性，是的建设新的伟大工程的重要组成部分，对其他领域工作起着引领和示范作用。多次强调“机关的建设是机关建设的根本保证”“要把机关工作摆在重要位置，认真落实工作责任制，做到认识到位、措施到位、保障到位，在新的起点上进一步提高机关工作水平”。的重要讲话精神为我们做好新时代机关工作指明了方向、提供了遵循。能不能准确领会把握关于机关重要论述的精神实质，能不能自觉站在和全局的高度，坚定坚决推动关于机关工作决策部署、****、****委工作要求和****委工作安排落地落实，是对我们能力和责任担当的直接检验。今年是全面贯彻落实的****精神的开局之年，区直机关各级组织要进一步提高站位，深入学领会重要论述，充分认识加强机关的重要意义，不断提高判断力、领悟力、执行力，认真研究新情况、解决新问题，不断建强区直机关各级组织，引领广大员干部忠诚担使命、实干勇争先，在我区改革发展稳定各项事业的实践中贡献智慧和力量。

　　第二，要坚持建设，打造过硬机关

　　区直机关首先是机关，必须在机关工作中突出建设的统领地位，毫不动摇坚持和加强的领导。要坚定维护集中统一领导，深入推进忠诚教育和性教育，引导广大员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要坚持不懈用凝心铸魂，以即将开展的主题教育为契机，持续深化的****精神的学贯彻，教育引导机关员干部始终保持团结奋斗、争先进位的精气神，推动新时代的创新理论武装入脑入心、走深走实。这里我再多说一点，今年的主题教育是一项重大任务，的报告中虽然强调“以县处级以上领导干部为重点”，但主要的还是“在全深入开展主题教育”，各级组织要从现在就做起，有一种“时不我待、只争朝夕”的紧迫感，要提前认真做好思想准备、准备、组织准备，确保上级部署后第一时间响应、第一时间行动。

　　第三，要坚持服务大局，发挥示范引领

　　****委****届****次全会和全区“两会”，已经明确了今年全区经济社会发展的主要目标和重点任务。要聚焦推进交给****的“五大任务”、****“五个大起底”行动、****市“坚持一个遵循，贯彻一条主线，推进两大任务，实现‘三高’目标”等中心工作，对区直机关各级组织开展常态化督查，全方位查找基层工作中的短板弱项，确保在经济社会发展全链条全过程加强的建设。要持续做好“双报到双报告双考核”工作，推动区直机关广大员干部下沉一线，积极参与乡村振兴、基层治理、“一刻钟社区生活圈”建设，努力为群众办实事、解难题。要持续扎实开展“创模范、当先锋、优环境”营商环境专项行动，推行员服务区、员先锋岗等做法，强化机关服务市场主体的责任意识。要不断推动和业务工作深度融合，今年直属机关工委印发了《推动与业务双融双促争创“****星级”机关的实施方案》，从创建目标、内容、标准和结果运用都做了细致的安排部署，各级机关组织要做到“心往一处想、劲往一处使”着力构建机关“八融八创”新格局，以点带面促进机关工作更好服务中心工作。

　　第四，要坚持强化功能，锻造过硬基层组织

　　的全面领导要靠的坚强组织体系实现。要把支部建设放在机关的突出位置，持续深化“最强支部”建设，全领域创建、全方位建设“******”的坚强堡垒支部。要严肃内生活，提升“三会一课”、民主评议员、主题日质量，发挥组织生活“熔炉”作用，切实整顿提升软弱涣散组织。要持续深化“模范机关”创建工作，常态化开展“比武争星”，选树一批“****机关示范基地”，培养一批优秀机关品牌，让先进典型更好发挥示范带动作用。要推动临时支部建在重点项目、攻坚一线上，有效加强对重要领域、重要节点的领导，有效提升各机关基层支部战斗力。要全面加强纪律建设，充分发挥支部管到人头的优势，抓好经常性纪律教育和常态化监督，引导员对照章规纪严格要求自己，自觉抵制歪风邪气。要驰而不息贯彻落实规定精神，聚焦****“****个立起来”和“规范、精减、提速”要求，着力在解决问题上下功夫，认真落实“**个力戒”的工作要求和去年以来出台的一系列精文减会措施，着力提升工作状态、转变工作，减少形式主义、官僚主义做法，努力把时间和精力放在抓工作推进和解决问题上来。

　　第五，要坚持创新驱动，促进提质增效

　　一是压紧压实工作责任。各位组织要带头落实主体责任，认真履行第一责任人职责，切实把“关键少数”的引领作用发挥到位。机关工委要进一步发挥统筹协调的职能作用，聚焦机关抓什么、怎么抓的问题，进一步健全完善组织、员领导干部落实工作责任制，督促区直机关各级组织强化主责主业意识，确保每条战线、每个领域工作抓紧抓实抓出成效。二是切实强化考核督查。要坚持机关和业务工作联动式考核，在年度考核、任期考核和相关考核中，对机关和业务工作同总结、同述职、同考核、同评价，切实把机关的建设成效落实到经济社会发展全领域全过程。要坚持从工作中找问题、从中找原因，围绕组织、员领导干部落实工作责任制和重点工作、重要制度情况进行督查，全方位查找工作中的短板弱项，推动机关工作任务落地落实。三是提升队伍建设水平。要选优配强专（兼）职务干部，推动务干部与业务干部双向交流，注重从业务骨干中选拔优秀人才，推动建设既精通业务工作又熟悉工作的干部队伍。要严格员教育管理监督，以“****员管理信息系统”为依托，持续完善区直机关员评价和管理体系，持续加大对员的精准管理力度。

　　同志们，使命在肩，更需策马扬鞭；任重道远，唯有埋头苦干。希望在座的各位区直部门组织进一步提振精神，主动适应新形势、新任务、新要求，坚决扛牢扛实组织这一重要职责，一心向、一心为民、一心干事，努力争做组织放心、群众拥护的好。