栏目导航今天，我们召开（扩大）会，传达学关于力戒形式主义官僚主义重要论述精神，研究审定全局开展纠治形式主义官僚主义专项整治工作方案，主要目的是深入贯彻落实的精神、关于坚决整治形式主义、官僚主义的系列重要讲话和指示批示精神，认真落实二十届二次全会、省市全会精神，着力整治我局存在的形式主义、官僚主义问题，不�讶娲友现�引向深入，努力营造风清气正的干事创业氛围和良好的发展环境。下面，就开展好专项整治行动，我强调三点意见。
一、提高站位，充分认识专项整治的重大意义
形式主义、官僚主义是和人民事业的大敌，必须大力整治并坚决克服。的以来，以同志为核心的把贯彻执行规定精神作为突破口，通过持续不断的的建设整治，“四风”问题特别是享乐主义和奢靡之风得到了有效治理，但形式主义和官僚主义这“两大顽疾”根深蒂固、积弊犹存，干部群众对此反映强烈。在二十届二次全会上强调“要把纠治形式主义、官僚主义摆在更加突出位置，作为建设的重点任务，研究针对性举措，科学精准靶向整治，动真碰硬、务求实效”。去年底，专门印发《关于贯彻的部署要求锲而不舍落实规定精神深化纠治“四风”工作的意见》，明确提出重点纠治形式主义、官僚主义，紧紧围绕的确定的战略部署强化监督检查，紧盯影响决策部署落实、影响安全发展、加重基层负担的形式主义、官僚主义问题。
当前，我局干部总体来看是好的，特别是近两年来，通过开展工程建设领域专项整治及其常态化巩固成果、专项整治等活动，不断巩固拓展反对形式主义、官僚主义突出问题成果，员干部的定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力显著增强，为全*事业高质量发展提供了有力纪律保障。但是我们也要清醒地看到，“四风”问题特别是形式主义、官僚主义突出问题在我局依然不同程度存在，在一些领域和方面表现的还很突出，如：巡察反馈问题，指出我局建设还有待于提升，整治成效还不够明显，干部不实不细现象时有发生。担当作为的精神和能力不够，个别员干部干事创业积极性不高，精神状态不佳，综合能力还有待提高，一些干部存在业务“偏科”现象，责任心不强等现象。这些问题必须引起我们高度重视，借此专项整治要切实加以解决。
开展形式主义、官僚主义整治是贯彻落实规定精神、深入推进建设的重要内容，是推动和决策部署贯彻落实的必然要求，是密切群干群关系、巩固的执政基础的重要体现。全局各机关（事业单位）组织、各单位（科室）和广大员干部要深刻认识到形式主义、官僚主义给的事业带来的危害性，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到和的决策部署上来。各机关（事业单位）组织要坚决扛起主体责任，把形式主义、官僚主义整治作为重要的任务，坚持“一把手”负总责，班子成员履行“一岗双责”，要站在加强的建设的高度，深入推进整治工作，压紧压实管治责任。局和法规科要主动会同派驻纪检监察组，精心组织、扎实推进，切实抓细抓实抓出成效，不�盐揖�建设、全面从严治引向深入。
二、坚持目标导向，强力推动专项整治立行立整立改
形式主义、官僚主义是顽疾，是阻碍各项工作高质量发展的拦路虎。各机关（事业单位）组织和单位（科室）要坚持问题导向，“严”字当头、“实”字托底，深入对标对表，以钉钉子精神抓好整治工作。
剖析思想根源、提高认识，始终用武装头脑、指导工作。形式主义、官僚主义看似问题，实则是问题。各级员干部特别是领导干部一定要树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观，始终以如履薄冰、如临深渊的态度审慎用权，决不能忘了自己的根在哪里、本在哪里。全体员干部要把整治形式主义、官僚主义作为强化“怎么说、我们就怎么做”的具体举措，以有力的行动保证“不仅要做到、而且要做好”，推动号令、政令和部署在住建系统畅通无阻。
重在立见行动、狠抓落实，牢固树立真抓实干、踏实干事的鲜明导向。上级部署的各项任务是否执行到位，关键要看实际行动。当前，全市正处在推进高质量发展的关键时期，各级组织和员干部要始终保持崇尚实干的工作，提振主动作为、担当尽责的精气神，对和作出的部署都要以“咬定青山不放松”的决心抓好贯彻落实。要主动谋划、积极作为，对定下的工作、看准的事情，不等不靠、狠抓落实，一件接着一件干，确保干一件成一件。要坚决摈弃小进即满、小富即安的思想，坚决克服安于现状、不思进取的状态，以硬碰硬的、实打实的行动确保各项决策部署落地见效。
突出以人为本、执政为民，始终坚持以人民为中心的发展思想。形式主义、官僚主义脱离实际、脱离群众，严重背离的性质宗旨。全体员干部要始终树牢以人民为中心的发展思想，积极关注群众对现代化的城乡建设诉求，及时回应群众关切，想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困，真心实意地解决群众遇到的急难愁盼问题，维护好广大人民群众的切身利益，真正以我们的辛苦指数换取群众的幸福指数。
坚持以身作则、示范引领，达到以头雁引领带动群雁齐飞的良好局面。各机关（事业单位）组织要充分履行开展专项整治行动的主体责任，组织要切实担起第一责任人职责，对专项整治工作要做到亲自研究部署、亲自审定工作方案、亲自督办落实，及时协调解决各项困难和问题，决不能搞“官僚主义”、当“甩手掌柜”。班子成员要按照分工切�械Ｆ鸱止芊段У恼喂ぷ鳌Ｈ�员干部要把开展专项整治工作作为进一步加强和改进建设的“动员令”，以敢于亮短揭丑的态度、以无私无畏的勇气，严肃认真查找问题，切实加以整改，力争通过专项整治，使全局建设有一个崭新的转变。
三、强化责任措施，确保专项整治落地见效
形式主义和官僚主义问题整治是一场攻坚战、持久战。各机关（事业单位）组织要坚持把集中整治行动与贯彻落实上级重大决策部署相结合，与加强的建设、落实全面从严治相结合，与推动高质量发展相结合，用专项整治行动来促进各项工作落实，用各项工作的实绩来检验活动成效，做到“两促进、两不误”。
一要加强组织领导。为加强对专项整治工作的领导，局成立了整治工作领导小组，由我担任组长，领导班子各成员担任副组长，领导小组办公室设在法规科，统筹协调开展工作。领导小组办公室要切实加强统筹协调、组织指导和督促检查，确保集中整治行动有序开展、扎实推进。各机关（事业单位）组织要各负其责、各司其职，加强沟通协调，形成工作合力。
二要营造浓厚氛围。要充分利用多种媒体，大力宣传专项整治工作推进情况和整治成效，不断加强舆论正面引导。对整治工作中的好经验、好做法，要及时总结提炼，报市专项整治办。要坚持开门纠治形式主义、官僚主义，通过设立投诉举报电话和电子邮箱，鼓励和吸引群众积极参与。要重视反面案例警示教育作用，用查处的形式主义、官僚主义典型问题教育身边人。
三要强化整改落实。各机关（事业单位）和员干部要认真对照形式主义、官僚主义十个方面34个具体表现形式，结合工作实际，找准找实自身存在的突出问题，制定切实可行的整改措施。要把查找问题、整改问题贯穿整治活动全过程，立足自身实际，突出重点，有什么问题就解决什么问题，不搞上下一般粗，一切以实际成效为标准，坚决杜绝以形式主义、官僚主义纠治形式主义、官僚主义。要注重建章立制，针对薄弱环节和制度漏洞，制定一批操作性强、务实管用的规章制度，健全完善形式主义、官僚主义整治长效机制。
年底，专项整治行动结束后，市专项整治领导小组办公室还要对我局整治工作开展情况进行群众满意度测评和评估，检验整治成效。我们也将对各机关（事业单位）组织开展情况进行跟踪问效，对整治行动成效不明显的通报批评，责令“回炉补课”。对虚假整改、应付工作的严肃追责问责。
同志们，优良的能激发出强大的战斗力。希望全各机关（事业单位）组织和广大员干部，以此次整治行动为新起点，进一步振奋精神、担当实干，以更加饱满的热情、更加优良的、更加务实的举措，努力创造出更加优异的工作成绩。
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