栏目导航*同志在*镇调研时指出：希望*镇在乡村振兴上走在前列。本次培训，我带着思考尤为认真地聆听了季瑞昌讲师的授课，深受启发和教育，更加深刻的领悟到全面推进乡村振兴，必须贯彻落实和的精神，要把握新形势、明确新任务、展现新作为。
一是强化组织建设，筑强战斗堡垒。基层组织是实施乡村振兴战略的“主心骨”，要实现乡村振兴，必须坚持强化引领，抓实抓牢基层“三化”建设，从严从实抓好“三会一课”、主题日等组织生活制度，筑强基层“战斗堡垒”。以“组织链”引领带动“产业链”“工作链”和“服务链”，进一步强化村“两委”干部和驻村工作队日常管理，完善村干部考评奖惩机制，营造优胜劣汰的工作氛围，突出问题导向，着力破除积弊、夯实基础，切实用引领乡村振兴。
二是强化经济发展，助推产业振兴。产业是发展的根基，只有村级产业逐步壮大，才能吸引资本、人才等生产要素向乡村汇聚，从而带动乡村振兴。因此，要大力发展村级产业，做大做强如丰源“白莲+鱼虾套养”、篁坞“光伏+香菇”、白塔“红糖+木耳”等名、特、优、新农产品，打造“土字号”“乡字号”等特色品牌，促进农业产业化、规模化发展。要结合地域特色资源、民俗民风，打造好篁坞红色旅游产业、白塔绿色生态产业园等特色产业集群，促进产业多元化融合发展，助力集体经济增收。
三是强化人才培养，筑牢发展基石。要坚持以需求为导向，聚焦重点产业、特色产业，不拘一格引进专才、贤才、英才，营造良好的创业环境，打好乡情牌，吸引本地在外成功人士、优秀农民工返乡创业就业，激发他们反哺家乡的情感和意愿，激活农村的创新活力。同时，要加强乡村年轻干部队伍建设，将心怀百姓的“知心干部”选拔出来，将热爱农村工作、具有农村经验的“技能干部”选派下去，建强基层组织的“火车头”，拉动乡村振兴的“列车”不断前行。
四是强化基层治理，营造和谐局面。要坚持以人民为中心的发展思想，结合学贯彻主题教育，持续深入推动“我为群众办实事”活动，既要用“土办法”与群众面对面打交道，又要利用新科技新办法，推动科技赋能基层社会治理。坚持从人民的利益出发，做好每一件群众“急难盼愁”之事，不断增强群众的获得感、安全感、幸福感。强化村级综治中心建设，以村支部为核心，聚合村民理事会、志愿服务队等加入村级综治队伍，齐抓共管，以实际行动助推基层治理水平提升，积极为推进乡村振兴战略贡献力量。
这次有幸赴*大学参加全市乡科级领导干部综合素质提升研修班，深刻感受到了*敢为敢干的火热激情和追求完美的实干精神，思想受到了强烈的震撼。五天的培训很快就结束了，难得的学机会进一步开阔了我的眼界，增长了我的学识，转变了我的观念，提高了我的素质，也让我找到了差距。
一是在“听”。乡镇的工作千头万绪，日常学时间碎片化，缺乏系统深入的研学，思维有时候跟不上新发展。这次听的最大收获在于老师们的精彩授课，所教授的理论知识内容丰富、浅显易懂、针对性强，为后港镇高质量发展见实效提供了扎实理论基础，比如数字化转型赋能经济高质量发展、营商环境的重要性、招商思维创新等。授课的第一天，韦刚教授讲到“敢为、敢闯、敢干、敢首创”，后港作为乐平城北新区发展的主战场，要充分学借鉴*人抓机遇的胆识和敢为人先的魄力，努力实现走在中国式现代化高质量发展前列。
二是在“看”。林同志在开班寄语中指出，要虚心用心，带着问题学。结合后港当前工作重心，现场观摩张家港永联村、*市规划馆、*生物医药产业园等地让我收获颇丰。*经济高速发展的一个重大法宝是招商引资，除了提出的亲商政策外，我认为*的宣传工作也很到位。集展览公示、咨询交流、宣传教育和休闲旅游四大功能于一体的规划馆，是展现*文化、城市规划的窗口，体现出一种对外推介*的理念。*地区的优秀经验值得我们借鉴和学，后港将立足实际，找到适合自己的发展路。
三是在“想”。后港镇将紧紧围绕指出的“三件大事”目标要求，推进镇改街道决策部署，努力建设让人民满意的。一是围绕经济发展，做好项目引进实施，做强数字经济工程。后港镇将充分发挥区域优势，科学精准谋项目、主动出击争项目、千方百计引项目、高质高效建项目。同时，借助数字经济产业园建设的东风，以数字产业化、产业数字化为主线，着力营造数字生态，加快推进数字基建，促进政企数据对接融合，做优做强“一号发展工程”。二是围绕工业强市目标，持续优化营商环境，稳步推进高质量发展。深入推进优化营商环境“一号改革工程”，持续落实“放管服”要求，全面唱响“办事不用求人、办事依法依规、办事便捷高效、办事暖心爽心”的江西营商环境品牌，致力打造“四最”营商环境，厚植本土经济发展沃土，为实现我市工业倍增三年行动贡献后港力量。三是争先创建全国文明城市，严格落实分工责任，吹响创建冲锋号。从战略全局的高度出发，明确创建全国文明城市的目标任务，以实际行动履行职责、践行承诺，以扎实有效的举措，全力以赴完成好各项创建任务。
在这生机盎然、迈入新征程的美好季节，根据的安排，我参加了在*大学举办的乐平市新时代基层领导干部综合素质提升培训班第一期的学。五天的课程内容丰富，现场教学立体鲜活，让人受益匪浅，概括起来有以下几方面的体会：
一、牢记嘱托，学以致用，积极探索工业倍增发展新路径。
*对参加此次学培训的同志寄予了希望，嘱托大家要切实提升履职担当的综合素质，为创造新时代乐平第一等的工作贡献更大力量。来到*，聆听授课，亲身感受*工业与文明的发展，情不自禁地让人点赞。*以开发区为载体，在产业链招商上先行一步，引导龙头企业作为先手并大力引进配套企业，形成了产业链供应链的整体优势。今年是我市工业五年双倍增承上启下的关键之年，更是三年倍增的交账之年，为实现工业倍增目标，我们要着力提升招商引资力度和落地见效的速度，要深挖潜力，以商招商、精准招商、产业链招商，大力吸引工业和民间投资，全力抓好有效投资项目落地；努力培育企业矩阵，助力高新技术、专精特新、上市和亿级企业倍增，多途径走好经济建设高质量发展之路。
二、拼搏奋进，见贤思齐，积极培育数字产业创新新集群。
数字经济是当下新时代发展的大背景。*在推动数字经济时代产业创新集群建设方面作出了示范。2022年，*产业创新集群建设成效显著，规模以上工业总产值稳居全国前列、增加�中噬堤逑等涨魍暾堤寰没「巍⒅柿扛牛�*工业园区的发展变化，拓宽了大家的视野。对标对表的工作要求，我要以全省制造业高质量发展试验区建设为契机，以“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，锚定决胜工业三年倍增目标不动摇，积极探索数字产业模式，依托市属国有身份和区位优势，坚持以开放合作的理念办企业，梳理产业链堵点和难点，找准产业链补短板的方向和重点，联合我市内外企业、上下游企业和关键中小企业，打造产业集群，推动企业治理数字赋能、集成服务、扁平一体，在合作中推动自身发展、提升综合竞争力。
三、唯实争先，敢闯敢干，做强企业优化平台释放新动能。
我将按照“扩容量、做增量、提质量”的总要求，把国控集团打造成为“融资的主渠道、建设的主力军、招商的主平台”，全面释放助力经济建设新动能。一是扛起“桥头堡”新使命，为纾困惠企提信心。充分利用国控平台优势，架好园区企业与金融机构连心桥，以缓解企业在发展过程中的资金困难。二是扛起“试验田”新使命，为联动强企增信心。充分利用乐平资源禀赋优势，加强与江西倬云数字产业集团、中电科二十二所、江西建材集团等省内外企业合作。多元化开展投资经营工作，有效增强企业融资能力。三是扛起“责任区”新使命，为稳商安企强信心。密切与金融机构积极对接，获取政策上的支持与帮助，特别是在基础设施配套、标准厂房、人才公寓的建设方面，为引资企业创造更快捷的入驻条件。
这次在*大学举办的培训班，采用“理论授课+现场教学”的形式，理论学内容丰富、科学合理，课程特色鲜明，有很强的学借鉴意义。通过此次学，让我拓宽了视野，更新了观念，理清了思路，感触颇深，受益匪浅，达到了理论学有收获、理想信念再坚定的效果。
一是以“敢为”精神涵养“欲与天公试比高”的魄力。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”新时代年轻干部在创建第一等工作中，就要不惧风险，勇敢有为，在实践锻炼中强筋壮骨。困难是不言而喻的，风险是不可避免的，而克服困难、战胜风险，靠的是从容淡定和应对风险的基本功。
二是以“敢闯”精神涵养“千磨万击还坚劲”的毅力。要牢记的殷殷嘱托，牢固树立“强国有我”的坚定信念，久久为功，在农村工作中大胆探索、勇于开拓，将崇高信仰融入奋进征程，将思想伟力融入具体实践，在风险挑战面前勇于“逆行”，在复杂形势前敢于“冲锋”，自觉做坚定信仰者、忠实实践者。
三是以“敢干”精神涵养“咬定青山不放松”的定力。要坚持“敢”字当头、“干”字为先，树立“功成不必在我，功成必定有我”的大局意识，在困难面前发扬敢为人先、埋头苦干的精神，应对急难险重工作时，要敢于在逆境中求发展，在困难中寻找办法，坚韧不拔，突破破旧思维，在历练中成长成熟，立足自身岗位和职责绽放光彩。
四是让“敢首创”精神涵养“越是艰险越向前”的能力。要不断弘扬创新精神，充分发挥精力充沛、思维活跃、接受能力强的优势，立足时代的发展新需要，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。做到干什么学什么、缺什么补什么，干一行、爱一行、钻一行，练就“几把刷子”，以专业化和硬实力应对新挑战，开创工作新局面。
2023年是充满机遇与挑战的一年，我将以此次学为新起点，始终牢记“四敢”精神，做一名“四敢”青年。既敢于开拓创新、革故鼎新；又保持锐意创新的勇气、敢为人先的锐气、蓬勃向上的朝气，把群众装在心里、把责任扛在肩上，在新时代“赶考”路上，当好践行初心使命的年轻人，尽情挥洒热情，为谱写新时代乐平发展新篇章而努力奋斗！
在*大学学的一周里，我们进课堂、下乡村、看园区，开拓了视野、增长了见识、搅动了思想。我们不单以一个游客的视角去看*，而是尝试着用历史的、文化的、发展的、比较的眼光观察*，感受千年风雅江南与“强富美高”新*的内在联系。我觉得有2个关键词贯穿了一周课程的始终，一是敢为、二是创新。
强调，“要坚持真抓实干，激发全社会干事创业动力，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。”一个“敢”字，既传递出遇山开山、遇水架桥的勇气，更涌动着面向未来开拓进取的创新智慧。如今的*，正掀起贯彻“四敢”要求的热潮。对标先进，既让我们感受到了差距，也为我们今后开展工作注入了新的动力。
一要牢固树立创新理念，凝聚敢为勇气。在永联村的实地学中，形容村支书吴栋材的话令人印象深刻：“在每一个发展节点上，周边人都认为这样已经很好了，但他总是再往前挺一步”。新时代需要新举措，创新要闯出来。*早已树立一种“不走在前列也是一种风险”的理念，创新的脚步从未停歇。作为后学者的我们，更要强化创新意识，往前一步、再前一步。在几天的课程中，老师们不再是简单的“通过成绩讲理论”，更多的是“通过问题讲方法”，这也启示我们宣传工作者，要放下畏难情绪、勇敢走向前台，用的创新理论中的世界观和方法论，勇于提出解决问题的路径。
二要选好找准创新赛道，激活敢为动力。区域发展、错位竞争、特色产业……，这是几天学中我们常听到的高频热词。没有特色的城市缺乏竞争力，我们必须避开“全面平庸”的陷阱，找准定位，理清资源，发挥特色，在新媒体时代，更好地推广和彰显城市形象。我将和宣传部门进一步挖掘好乐平的特色乡土文化、优秀传统文化、红色革命文化等，力争在文创的赛道跑出特色，以文化为纽带让群众更有归属感和认同感。
三要全面落实创新举措，凸显敢为成效。在课堂上，教授的话给我留下深刻的印象：要升维思考、降维行动。从高处想、从低处做，从大处想、从小处做，创新的举措必须落实在一项项具体的执行中。我市即将举办端午龙舟大赛，这无疑是一次提升群众参与度与认可度、满足群众精神文化需求、展示传统文化内涵的创新探索。赛事创新必然要求组织动员、统筹管理、宣传推广的创新。宣传方面必须在宣传渠道、呈现方式、品牌推介、形象塑造等方面都有所创新，从而最大限度地讲清赛事的目的、要求、影响力等，要以强有力的宣传举措，为大赛增光添彩、让文化“破壁出圈”。
在局会议上向全社会发出号召，要坚持真抓实干，激发全社会干事创业活力，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创。通过本次培训班的课程学，结合自身工作实际，对的重要指示精神有了更加深刻领会。
一是弘扬进取精神，激励“干部敢为”。要进一步健全任前了解和任中满意度测评等监督机制，激励选举和任命人员敢为善为、奋发有为。推进“四个机关”建设，从制度、机制和能力三方面入手，激发干部担当作为、善于作为。
二是紧扣改革创新，助力“地方敢闯”。要推进基层创新实践，夯实基层工作基础，坚持依法履职行权，寓监督于支持之中，与“一府一委两院”同向发力，不断助推乐平基层治理体系和治理能力现代化。
三是聚焦营商环境，支持“企业敢干”。要在深化去年营商环境评议基础上，打好优化营商环境条例检查等监督“组合拳”，持续推动相关部门转变观念，优化服务，提升效能，助力破解企业发展的突出问题。
四是建好平台载体，推动“群众敢首创”。要借助“江西数字3.0”系统，搭建“线上+线下”民意表达平台，畅通民意表达渠道，积极引导群众参与改革发展，更好汇聚民意民智，帮助解决群众在创新创业过程中的“急难愁盼”问题。发挥优秀代表示范引领作用，带动各级代表“群雁齐飞”，积极引领全社会创新创业创造。
根据安排，本人能参加在*大学举办的乐平市新时代基层领导干部综合素质提升培训班学，深感荣幸、倍感珍惜。通过这几天的学，进一步开阔了视野、解放了思想，进一步增强了敢于担当、勇于奉献的信心和决心。
一是开阔了视野，站位更高，更“想为”。身处秉承“养天地正气，法古今完人”之校训的高等学府，除了感受到*历史文化深厚、人文景观秀美外，更感受到其发展速度快、质量高、势头猛，让人震撼。纵观*和*大学的发展，感受到其超前的理念、领先的技术、恢宏的气魄；认真体会韦刚老师所讲的“四敢”要求，现场观摩全国文明村、“全国先进基层组织”张家港永联村，现场了解*工业园区的发展，让我开阔了视野、增长了见识。对照他人、反思自己，更感受到了前所未有的责任与压力，我将保持“想为”的精神风貌，正确面对压力，扛起全镇经济社会发展的责任，自信自强、守正创新、砥砺奋进、勇毅前行。
二是解放了思想，能力更强，更“会为”。*在新时代推进乡村振兴的新征程上，也做了大量实践探索，不断创新工作机制、深化产业融合、加强政策扶持，“三农”工作取得了显著成效。借鉴是进步的阶梯，创新是发展的灵魂。我将大力宣传借鉴*“园区经验”，大力弘扬“张家港精神”，主动融入景德镇国家陶瓷文化传承创新试验区建设和乐平市工业三年倍增大局，优化营商环境、强化招商引资、培育企业做大做强，努力实现经济平稳较快发展。在强化的领导、筑牢农村基层基础、推进农村产业发展、深化农村社会治理等方面，积极借鉴*创新的思维、先进的理念和发展模式，以“会为”的精神状态，全面推进乡村振兴，助推幸福富裕宜居奋斗名口建设。
三是增强了担当，信心更足，更“不乱作为”。*同志在寄语中讲到，要做敢于担当的干部，进一步坚定推进中国式现代化伟大实践的自信，切实增强做好“三件大事”的紧迫感、使命感。这进一步增强了我务实担当、敢于作为的精神和正确面对问题、分析问题、解决问题的信心，也让本人更深层次把握了“不乱作为”信念和。下一步，我将在的坚强领导下，紧紧围绕“树标杆、勇争先，奋力用实干创造新时代乐平第一等的工作”的目标要求，宣传贯彻落实好本次学成果，以先进的理论、务实的理念武装头脑、指导实践，不断提升基层组织凝聚力战斗力，高水平谋划推进民生工作，奋力谱写名口经济社会高质量发展新篇章，为推进新时代现代化赣东北明珠建设贡献名口力量。
孟夏之初，有幸来到美丽的苏大校园，参加我市新时代基层领导干部综合素质提升培训班，通过此次培训，让我收获丰厚，受益匪浅。
一是享学途美景，品姑苏文化。苏大坐落于素有“人间天堂”之称的古城*，有“中国最美十大校园”之一的美誉。漫步在古色古香的天赐庄校区，如同置身于中国古典山水画中，让人心情愉悦。圆窗、长廊、白墙、灰瓦、小桥、流水勾勒出一幅浓墨重彩的写意画，诠释着独属苏大的悠悠古韵。
二是赏名师风采，促自身成长。苏大教师们特色鲜明的教学方式与授课内容，很好地调动了学员的积极性。通过聆听苏大教师们的精彩授课，近距离、多角度地感受到了*的魅力，学到了大量新知识，极大地拓展了学的深度和广度，增强了创新意识，使我的能力和水平得到了很大的提高。
三是学*经验，展青年力量。强调，“要坚持真抓实干，激发全社会干事创业活力，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创”。作为青年干部，要敢于迎难而上，敢于挺身而出，敢于攻坚克难，要始终保持昂扬的奋斗激情，奋力用实干创造新时代乐平第一等的工作，为推动高质量发展作出更大贡献。
根据组织安排，本人有幸走进百年名校*大学，参加乐平市新时代基层领导干部综合素质提升培训班第一期的学，在学期间，我认真聆听了知名专家教授讲解的经济发展、数字经济、营商环境、城市建设、乡村振兴等理论知识和案例分析，实地到张家港永联村、*市规划馆、*医药产业园参加现场教学，虽然只有短暂的5天学时间，但本次培训班规格高、要求严、内容全、干货多、效果好，使我受益匪浅、感悟颇深，深受启发。
一、坚持以学立身，不断提高理论素养。通过5天的学，聆听各位专家的精彩授课，让我对新理论、新观点、新方法有了更加全面、深入和系统的了解，对树立终身学的理念有了更深的认识。作为一名残疾人工作者，我会深刻理解把握其中的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，切实将学成果转化为推进残疾人工作的生动实践。
二、坚持以学促干，不断提高工作实效。这次培训的内容新颖又符合实际，《数字化转型赋能经济高质量发展》、《创新园区、非凡之城——从*工业园区的发展来看“营商环境”的重要性》、《新常态下*生态文明建设和环境保护的思考》等讲座，传授了很多具有前瞻意义的先进理念，这些内容拓展了我的视野，使我耳目一新。这些新理论，为我市发展数字经济，优化营商环境、开展生态文明建设和环境保护提供了可借鉴的经验。我将积极探索，大胆实践，以深化残联改革为抓手，紧扣目标任务，切实履行残联“代表、管理、服务”的职能，努力维护残疾人权益、关心残疾人生活，多为残疾人办实事、解难题，书写残疾人事业温暖答卷。
三、坚持以学铸魂，不断提高站位。通过培训，使我进一步深入学领会了和的精神，切实做到以理论上的清醒筑牢上的坚定，以思想上的自觉引领行动上的自觉。作为市残联“班长”，我要牢固树立敢于担当作为的意志品质，凝聚全市残联系统力量，勠力同心，永葆‘闯’的精神、‘创’的劲头、‘干’的，为打造特色鲜明的现代化赣东北明珠贡献残联力量。
春夏之交，相约*。*那“敢为敢闯敢干敢首创”的精气神、强大的工业制造硬实力和精致的江南文化软实力扑面而来；那浩浩荡荡的发展大潮、精巧细致的园林之美、新老融合的和谐之巧，激荡着我们每个求学学子的心扉；那创新谋事、大气做事、精细管事、人文融事、责任成事的思想境界与发展实践，让我倍感触动、倍受启迪、倍增干劲。
用他山之石，助我们迎难而上、担当作为、破题创局。学思践悟，贵在践行。*人有着“敢”“创”“特”的气质，乐平人同样有。我们要汲取*经验，用好他山之石，充分发扬乐平人“遇强敌拼得出去、遇低谷站得起来、遇难关闯得过去、遇难事蛮得出去”的激情、豪迈、勇毅，迎难而上、担当作为、破题创局，奋力用实干在实现“三五千百十”目标中做出新贡献，在做成“三件大事”中展现新作为。
一是老题新做强产业。汲取*“敢”的干劲，不仅看重当下，更要思考未来，围绕“高大上”“链群配”，立足做大优化精细化工和医药、机械制造、新材料以及先进陶瓷“1+2+1”产业体系，用好“智改数转”，不断完善产业链，推动产业大升级，全力实现工业三年倍增，打造实力强、业态精的“产业之城”。
二是无题创作优环境。汲取*“创”的精神，优化营商环境无极限，围绕“赣事通”“乐易办”，深入推进营商环境优化升级“一号改革工程”，建设“说话算话”诚信，努力在营商环境改革上打造乐平特色、乐平经验、乐平模式，进一步做大做强“乐易办”品牌，实现软实力大提升，打造宜居宜业的“文明之城”。
三是小题大做促振兴。汲取*“特”的气质，围绕“乐宜居”“乐宜业”，统筹推进乡村振兴和城市功能品质提升，创成全国文明城市，着力建设彰显高颜值、充满亲近感、洋溢文化风的更具人居价值、更有人本意义、更显人文梦想的“新型人文城市”。
四是有题必做兴旅游。汲取*“精”的，发扬精心谋划、精致建设、精细管理、精美呈现“四美”，围绕景乐一体化、融入大瓷都，大力发展全域旅游，不断唱响“观洪岩仙境、赏怪石风景、游翠平湖光、尝乐平桃酥、吃乐平狗肉、品乐平谷酒、听赣剧古戏、鉴戏台文化”的乐平旅游品牌，打造“山水甲江西”的“旅游新城”。
五是难题敢做净生态。汲取*“”的风节，始终坚持全面从严治、依法治市有机统一，集中整治“软腐败”问题，探索开展骏马奖、蜗牛奖等评选，营造担当实干、风清气正生态，打造忠诚干净担当的“铁军之城”。
为期一周的*大学学之旅时间虽短，但是收获很多、感触很多、提升很多。结合课堂和现场教学，学了经济发展、数字经济、营商环境、乡村振兴等内容，让我解放了思想，开阔了视野，更新了理念。对于本次培训学，我主要有以下几点体会：
一是通过深入的学思考，进一步提高了思想认识。参加这次培训班，可以说是享受到了一顿丰盛的思想大餐，各位老师的课程内容，立意深远，内容丰富，对新形势下基层领导干部的业务能力提出了新的要求，具有很强的指导性和操作性。在这几天的学中，我与各乡镇政主要负责人交流了学体会，深入思考了乡村振兴工作面临的重点和难点问题，对乡村振兴工作有了更深一层的认识和感悟。
二是通过广泛的学交流，进一步汲取了宝贵经验。新时代对各级领导干部提出了新要求新课题，在这几天学中，我带着题目学、带着问题看，边学边思考边交流，进一步理清了今后的工作思路和工作举措。在优化营商环境方面，要树立营商环境创新意识，不断开拓工作新局面，借助大数据，互联网手段等提高工作效率，创造一个良好而宽松的经济发展环境，推动实体经济高质量发展。
三是通过多样的学模式，进一步转变了工作思路。此次培训既有课堂教学，又有现场教学，多样的学形式，满足了不同学员的需要，大大提升了我们的学成效。这些理念丰富的课程内容，启发了我对做好招商引资、企业服务各项工作的新思路，提高了我的营商环境意识和服务意识。
我会把这次培训作为新的起点，在今后的工作中，紧密结合园区工作实际，取长补短、固本强基，为新时代乐平第一等工作贡献更大力量。
学以致用为服务乐平市高质量发展贡献力量市机关事务管理中心副主任董希睿
五天的课程安排周密、内容丰富，能深刻体会到*大学的历史长度、站位高度、理论深度、研究宽度和发展速度，让人感触很深、收获颇丰、终生受益。
要做坚定的明白人，在岗位上守初心、担使命。坚持用和的精神武装头脑、指导实践，在思想上上行动上同以同志为核心的保持高度一致。不断提升用的世界观方法论和贯穿其中的立场观点方法来解决问题的能力，在工作谋划上扣扣子、在责任履行上担担子、在任务落实上钉钉子，站在全局的高度上做好本职工作，用优秀的本职工作表现服务全局。
要做本领高强的贴心人，在岗位上增才干、解民忧。不�汛舜窝�的理论成果和开拓的眼界思维与全市的中心工作、重点工作相结合，立足岗位实际，不断强化自身的服务本领，在工业发展、创建全国文明城市、优化营商环境和招商引资等工作中加强自身的参与度和贡献度，为全市的高质量发展贡献自己的力量。始终坚持以人民为中心，冲在工作的第一线，站在矛盾的最前沿，把群众关心的身边小事当作工作的头等大事，做密切干群关系的“连心桥”。
要做敢于担当的开路人，在岗位上树标杆、勇争先。强调，干部就要有担当，有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。要坚持发扬吃苦耐劳的精神，锻造百折不挠、坚韧不拔的意志品质，在工作中“穿针引线”，以“清晨之问、静夜之思，案无积卷、事不过夜”的工作状态，胸怀做好“三件大事”的紧迫感、使命感和责任感，更好地服务于中国式现代化的伟大实践。
风劲帆满图新志、砥砺奋进正当时，我们必将努力在工作中树标杆、勇争先，为创造新时代乐平第一等的工作贡献力量！
求真经
初夏的*，遍地郁郁葱葱，生机盎然。百年名校*大学，古木参天，暖风。5天时间，聆听了10场专家教授的辅导报告，体验了2场参观教学，游学考察了古城新区的发展，亲历了新时代现代化乡村的活力，仿佛跨越千年，在思想上深度重构，视野上豁然开阔，所感所悟所思接二连三。
古与新演绎的启迪。*是一座古城，有2500多年建城史，基本保持着“水陆并行、河街相邻”的双棋盘格局。*又是一座新城，上世纪九十年代创建*工业园区，被誉为“中国改革开放的重要窗口”。老城至今完整保留着筑城时的规划格局，新城特别是*工业园区产学研一体化的建设布局，非常科学合理。在如何保护古城区和发展新城区方面，这为我们提供了可借鉴的思路。乐平市区既有老城区，也有新城区，如何保护老城区、发展新城区，规划上如何定位、产业上如何布局、学区上如何调整，可以从*古新完美的演绎中汲取营养。
谋与行融合的启发。*在经济社会发展过程中，非常重视战略规划，做到谋定而后动，一张蓝图绘到底。规划确定后，历届严格按照蓝图施工，一步一步认真落实，成为了“国际合作的成功范例”。乐平区域面积1980平方公里，有乐平工业园区、金鹅山产城融合发展区、塔前工业小区、乐港镇杨畈工业园和众埠返乡创业园，这些园区怎么定位、怎么融合，有没有上下游产业串起来，用地指标怎么分配，可以从*工业园区的发展经验中有所解答。
主与辅互补的启蒙。*拥有毗邻上海的区位优势。*善于走与上海不同的发展之路。上海发展国际金融，*就发展高端制造；上海建高楼大厦，*就控制古城区建筑高度。*在谋划发展定位时，从来不是放眼江苏省来看*，而是放眼长三角、放眼全国来看*。从主与辅的关系来谋划乐平，就要把乐平放在更大区域来审视，在景德镇市、全省乃至更大区域来审视，要看自己能做什么，能为其他地区贡献什么，怎样与其他区域优势互补。
体与用同工的启示。*的乡村经济发展，一开始就突出乡镇、村镇集体企业的发展之路，村民不但通过就业、出租土地、出租资产获得收入，而且还能通过村集体经济股份分红。要加快乡村振兴的步伐，就要促进村民的充分就业，让农民从中增收。我们推进乡村振兴，要为土地流转、宅基地统筹、用地指标的调配等提供政策支持，要培育更多的新时代职业农民来发展经济，要建立更多的经济合作组织来抱团经营。
在此次学过程中，有幸聆听了各位专家教授现场授课，到张家港永联村、*市规划馆、*生物医药产业园等地实地参观学。通过此次的系统学，不仅开阔了视野，更新了思想，丰富了理论，提升了能力，更从培训学中切身感受到了发展差距。
一、拓宽了思路和眼界。通过聆听各位专家教师的讲座，充分感受到存在思考问题不够全面、知识更新不够快等问题。作为乡镇主要负责人，不应时而动，顺势而行，就会被新时代给落下，就会跟不上发展的节奏。
二、认清了机遇和挑战。通过此次学，就如何抓好乐港镇经济高质量发展、乡村振兴、社会治理、生态文明建设和环境保护等方面工作，深感责任重大。乐港镇是工农商全面发展的大镇，但在正视发展优势条件的同时，也要面对镇域经济整体实力不强等现实困难。这既是制约因素，同样也是机遇。我将以为指导，深入贯彻的精神，紧扣“实力、宜居、幸福、平安、高效乐港”发展目标，以巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴相衔接为主线，实施生态建设提质、工业企业提档、乡村振兴提速、民生福祉提标、治理效能提高等工程，奋力开创新时代乐港高质量发展新局面。
三、增强了信心和责任。学是为了赶，知是为了行。今后我将继续在以下几个方面下功夫：一是进一步转变思想认识。学的最终目的是锤炼思想。通过这次的培训，让我认清了形势，看到了差距，学到了经验，深知“重担在肩思己任，无须扬鞭自奋蹄”。二是进一步增强能力素质。通过这次学培训，更加认识到主动学的重要性。要继续把学作为一种惯，做到多学、广涉猎、勤思考，成为一名知识型的干部；三是进一步推进当前工作。要把学成果，更好地运用到实际工作中来，把学与推动发展、改善民生、强化基层治理结合起来，切实增强各项工作的规范性和实效性，为乐平高质量发展贡献应有力量。
此次有幸能够参加乐平市新时代基层领导干部综合素质提升培训班，既开拓了视野，看到了差距，也发现了路径。特别是*市上下与时俱进弘扬“团结拼搏、负重奋进、自加压力、敢于争先”的张家港精神，“敢闯敢试、唯实唯干、奋斗奋进、创新创优”的昆山之路，“借鉴、创新、圆融、共赢”的园区经验，以更大力度推进“敢为、敢闯、敢干、敢首创”，让人印象深刻。
一、重在坚定信念，必须心无旁骛往前赶、向前冲。要做到在思想上对标对表，摆正“四敢”的坐标系，形成干事创业、风清气正的良好氛围。在执行上不折不扣，落实好决策部署和上级工作要求，以个人工作出力为集体工作出色，以一域争光为全局添彩。在目标上坚定坚决，学工业园一张蓝图绘到底的精神，紧扣中心工作和核心目标，科学谋划各阶段各项目标任务，月月接续干，季季强力攻，年年有成果，争分夺秒把“手绘图”变成“规划图”，把“施工图”变成“实景图”。
二、贵在坚持不懈，必须勤勉笃行踏实干、务实干。要明确“干”的要务。紧盯主责主业，助力社会治理，抓好青少年思想引领，进一步建好共青团网络工作队伍，加强网络宣传员和青年网络文明志愿者队伍建设，构建清朗网络空间。要注重“干”的重点。以助力文明城市创建为主线，做好文明交通劝导、路长制巡察等志愿服务工作。加强与市新时代文明实践中心、市志愿服务联合会的沟通协调，推进青年志愿体系建设。要守牢“干”的底线。行为是思想的体现，要严格以《公职人员形象塑造与提升》约束自己，强化纪律意识，充分认识纪律的强制性。要经常检查自己的言行，清醒认识自身岗位职责的严肃性。要全面从严治团，增强标杆意识、自觉带头实践。
三、难在集智聚力，必须解放思想勇创新、求突破。要营造浓厚氛围，建立健全有利于人民群众创新创造的“仁”的制度环境，大力发扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，引导各行各业劳动者立足岗位发挥聪明才智、大胆创新实践。大力总结推广基层创新创造的好经验好做法，不断培育敢创新、想创新、善创新的社会新风。要建设广阔舞台，加快建设高水平人才集聚平台，最大限度地把各方面优秀人才汇聚起来。持续深化人才发展体制机制改革，以最广阔的空间、最高效的机制、最贴心的服务促进各类人才创新活力充分涌流。要创优环境，注重环保，坚持以城留人、以人兴城，不断提升城市的承载力和服务功能。要健全完善基础设施建设，加大社会保障能力建设，让更多人爱上乐平、留在乐平、为乐平贡献首创智慧。
非常荣幸能参加在*大学举办的乐平市新时代基层领导干部综合素质提升培训班，时间虽然短暂，但课程丰富，涵盖了时事热点、哲学理论、经济发展、社会治理等方面，让我收获颇丰，尤其是在参观*工业园后，在对宜商环境的打造，如何让企业获得更多的舒适感方面有了更新的认识。
第一，利用区位因素，营造地理舒适感。随着景乐一体化在交通便捷方面已经形成优势，可以利用景德镇国家陶瓷文化传承创新试验区建设这一有利契机，引进陶瓷龙头企业，承接试验区陶瓷特色产业集群建设。
第二，落实惠企政策，营造政策舒适感。要以“千干进万企”为抓手，对各类市场主体精准画像，一对一上门为企业推送并解读政策，构建亲清政商关系，及时高效解决企业发展的难点堵点，打通落实惠企政策的“最后一公里”。
第三，加大人才保障，营造氛围舒适感。一是加强培养选拔人才，优化队伍结构。坚持以品德、能力、业绩为导向，组织开展民营企业家、优秀企业经营管理人才、优秀专业技术人才等评选活动，打造人才系列品牌。二是精心精细服务，全力留住人才。采取领导结对、走访座谈等方式，推动与企业人才进行思想联系、情感沟通。三是加强舆论引导。坚持内宣外宣并重，多渠道、多角度宣传优秀企业人才、引才育才先进经验，在全市营造识才、爱才、敬才、用才的社会氛围。
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