栏目导航2023年，在的坚强领导，在市监委的指导下，我深入贯彻落实全面从严治工作部署要求，严格履行第一责任人职责，团结带领班子成员，以新思想为指导，坚持抓牢教育管理、制度约束、防范治理，坚定不移推动全面从严治向纵深发展。现将落实从严治责任情况述职如下：
一、抓组织，强化责任担当
我始终把管治责任放在心上、抓在手上、扛在肩上，严格履行全面从严治“主体责任”和“第一责任”，强化“一岗双责”，切实把全面从严治责任落实到位。一是压实从严治主体责任。积极履行全面从严治“第一责任人”主体责任，深入推进全面从严治工作，制定组“第一责任人”责任清单、班子成员“一岗双责”责任清单共X份，进一步压紧压实责任链条。二是营造清正洁生态。落实全面从严治工作定期汇报制度，每季度开展1次全面从严治专题分析会，定期听取分管领导“一岗双责”落实情况。全年开展生态分析X次、纠治苗头性倾向性隐蔽性问题X起、开展“会前学法”“规纪法学”等1X次、谈话X次。三是持续深入不正之风。针对行业特点、岗位风险点，全面梳理全面从严治重点领域，成立专项整治组，开展树牢过紧日子、对待群众反映问题不担当作为、统计造假、不及时汇报等不正之风专项整治，共收集问题X个，约谈X人，按制度处置X人，干部改善明显。
二、抓引导，筑牢理想信念
始终坚持把理论学作为抓实风政建设工作的重要抓手，学贯彻落实关于全面从严治的重要论述，坚定不移推进风政建设和反腐败斗争，压实全面从严治主体责任，不断提高防腐拒变的免疫力。一是通过组领学筑牢“学”根基。以学贯彻主题教育主线，积极开展主题教育先学先行，充分发挥组理论学中心组学领学促学作用，将《中国洁自律准则》、关于风政建设、洁文化建设的重要论述等内容纳入理论学重点，通过深入学，进一步增强员、干部性意识、组织意识和纪律意识，筑牢政思想基础。二是通过支部先学营造“思”氛围。组织开展以风政为主题的主题日活动、主题团日活动，通过学理论、交流分享、上政课、参观政教育基地、知识竞赛等多种活动形式，在系统营造了学、知、行、悟的良好氛围。各支部结合实际开展了“政课”“读书思”“风险点自查”等特色主题日活动，有效激发了全体干部职工防范洁风险、坚定洁从�跣摹⒃銮康５笔蹈删瘛Ｈ峭ü刹烤Ы艨�“守”红线。组织开展班子、中层干部、新提拔人员政谈话，传达学违规违纪典型案例，组织青年职工集中观看教育片《，进一步压实领导干部全面从严治主体责任，筑牢洁思想防线，并以案为鉴，引导年轻干部对忠诚，坚定理想信念，牢记初心使命，正确对待权力，时刻自重自省，严守纪法规矩，用心用情扣好洁从政的“第一粒扣子”。
三、抓防范，夯实制度基础
我带头严格落实内制度，维护制度的严肃性，让制度发挥优势，增强依规管治的自觉性和坚定性。强化日常监督管理，驰而不息抓好建设，做到早预防、早提醒、早警示，持续营造风清气正的良好生态。一是年初制定建设、能力提升行动方案，明确风政建设目标任务，聚焦主责主业，做专做精业务，打造一支业务精通、务实、敢于担当、清正洁的高质量专业审计干部队伍。二是不断完善日常管理制度，营造良好洁文化氛围。结合行业特点，拟定警示教育暨洁文化建设实施方案，深入挖掘具有本行业、本系统特点的洁文化资源，打造洁文化阵地，被评为全市洁文化示范点。全面梳理岗位风险点，做好洁风险防范，聚焦关键岗位、关键环节，提出在人事管理、财务管理、资产管理、项目管理等方面存在的政风险点，并提出下一步的防控措施，注重抓早抓小、防微杜渐；修订组“三重一大”事项决策制度实施办法》，坚持民主集中制，优化决策流程，完善议事规则。三是加大制度执行力度，维护制度严肃性。用制度管人，按照制度办事，引导全体员干部增强洁自律意识，提高拒腐防变能力，严格规范行政行为，逐步形成人人严格要求自己，共同推动工作高质量开展的良好局面。
四、抓治理，营造政清风
紧紧围绕打造风清气正洁氛围，以洁文化讲堂为阵地，以支部员大会为依托，多措并举开展洁宣教活动，以月促年、以教促，扎实推进风政建设，激励广大员、干部扬清风、践四敢、树正气，持续营造风清气正的干事氛围。一是深化洁意识。带头深入学贯彻系列重要讲话精神和上级有关会议精神，将政教育与“会前学法”“三会一课”相结合，开展形式多样的政学活动，今年以来主持召开组理论学中心组学6次、主持开展“会前学法”X次。二是落实洁责任。坚持按季度主持召开风政建设专题会研究部署风政建设工作，传达学及省市有关风政建设工作会议精神，听取主体责任履行情况报告、监督情况通报，并安排下季度风政建设任务。三是用好洁资源。结合行业特点、系统实际开发“风政建设”等专题课程X门，并利用员大会、道德讲堂等平台，开设政教育课，引导干部树立正确的权力观、政绩观、事业观。突出政教育生态圈建设，把本土资源转化为洁教育的生动案例，切实发挥了校不正之风“净化器”、从严治“风向标”作用。
五、存在问题及下一步打算
上年度抓风政、全面从严治工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些急需解决的问题，比如，
一是对全面从严治和的建设工作谋划得不够具体，一门心思抓的方式方法还不够多，带领队伍抓还不够经常；二是在压力传导上刚性不强，对分管部门“一岗双责”落实情况监督不够严、不够常，联�；�组织开展风政教育活动偏少，支部联建活动形式相对固化，缺少符合时代气息的内容。三是自己在落实和上级决策部署时，对能够立竿见影的工作比较重视，对四风问题整治等需要长期坚持的基础性工作位列摆放较低等。针对存在的问题，将重点做好以下几个方面的工作：
一是加强组织建设，健全完善内控机制。要强化风政建设，持续深化理论学，提高员干部的思想觉悟和道德修养。对照工作中的制度机制漏洞，及时开展自检自查，针对发现问题，建立健全财务管理制度、人事管理制度、项目审批制度等，确保各项工作的规范运行，要不断严肃规范内部审计，以治病救人和惩前毖后的高度责任感，对违纪违法行为予以早发现、早提醒、早谈话、早处置，防止基层干部“病入膏肓”、积重难返。二是加强理想信念教育，提高洁意识。要坚定理想信念，面对手中的小微权力要做到“如履薄冰走钢丝”，秉持说话公道、办事公正之心，摒弃吃拿卡要和门难进、脸难看、事难办的不良风气，自觉坚守洁底线，强化法律素养、道德素质和职业操守。坚持慎思慎独，做到勿以恶小而为之、勿以善小而不为，做到面对诱惑能够宁心静气，面对欲望守住“清心寡欲”。三是加强社会监督，营造洁氛围。积极主动接受社会和群众监督，通过务公开栏、公开栏和财务公开栏及时公开相关信息，畅通监督举报电话、邮箱等渠道，接受群众监督和舆论监督。针对收集反馈问题，要及时受理回复，对反映准确的举报投诉和违纪违法行为进行严肃处理，对反映失实情况及时做好群众解释和干部澄清证明工作，加强与社会各界的联系交流，形成干部8小时内外闭环监督的洁氛围。
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