支部年度机关工作总结

　　20_近年以来，在县委、和县机关工委的正确领导下，玉水苑支部认真贯彻落实的十八届六中全会以及____系重要讲话精神，按照县委工作部署和要求，全面落实“两学一做”学教育常态化制度化，深入开展“三纠三促”专项行动，切实抓好全面从严治主体责任，较好地完成了风政建设各项任务，为园区各项工作开展提供了坚强的和纪律保障。现将相关情况总结如下：

　　一、基层工作情况

　　1.切实加强机关基层组织建设。支部于年初制定了《20_近年玉水苑支部工作要点》，紧盯支部薄弱环节，着力推进困难员帮扶关爱等工作。针对玉水苑实际情况切实抓好流动员教育管理、确保流动员先锋模范作用的发挥，严格按照相关要求做好费收缴工作。制定了《玉水苑管委会三重一大决策制度》、《务公开制度》、《风政建设制度》等16项支部规章制度，切实做好基层支部组织建设和制度建设。

　　2.推动支部标准化建设提质增效。在去年基层支部标准化建设的基础上，玉水苑支部以组织设置标准化、内生活正常化、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化为标准，努力提高支部标准化建设水平，严格落实支部“三会一课”制度和“一诺三评创十星”活动。认真落实县机关工委费收缴要求，教育员干部增强员意识，按时、足额、自觉交纳费。

　　二、“两学一做”学教育情况

　　1.把“两学一做”学教育作为加强的建设的一项长期任务。自“两学一做”学教育启动以来，玉水苑支部把“两学一做”学教育作为一项重大任务，高起点开局、高质量开展、高标准推进，创新载体融入日常，从严推进确保实效，推进学型组织建设。支部担负起第一责任人的职责，于2月27日主持召开关于推进“两学一做”学教育常态化制度化安排部署会议，切实肩负起学教育的组织、指导和把关的职责。会议强调把开展“两学一做”学教育作为一项重大任务，并研究制定了《肃南县玉水苑管理委员会支部20_近年“两学一做”学教育常态化制度化年度计划》，会议要求要严格执行“三会一课”制度，认真落实“两学一做”学教育各项具体工作，20_近年共召开支部委员会11次、员会议20次，员集中学40次，员领导干部上课7次。

　　2.把学章和纪规作为员干部坚定理想信念的有力保障。在2月20日“20_近年工作安排部署会议”中，确定将学章和纪规作为第一位的要求，紧密联系自身实际，经常学、深入学、结合实际学，牢记有关内容，用纪规武装头脑、规范行为、指导工作。会议要求要立足岗位践行章和纪规要求，推动落实工作要点，进一步深化员示范行动，为完成园区各项工作任务提供坚强保障。从“两学一做”学教育开展以来，系统学了《章》、《关于新新势下内生活的若干准则》、《中国_问责条例》、《中国_纪律处分条例》、《（组）意识形态工作责任制实施办法 全文》、《中国_工作机关条例（试行）》、《“866”衡量检验标尺》、《“111”督查落实细则内容》、《“3783”主体责任体系》等内容，逐条逐句通读学，并于4月24日组织开展内法规知识测试活动，确保支部全体员干部深刻认识认真学和严格遵守纪规法的重要性，切实增强信念之敬、纪之畏，充分认识认真学和严格遵守纪规法是坚定理想信念，坚守_人精神追求，保持的先进性和纯洁性的需要。

　　三、“三纠三促”专项行动开展情况。

　　自“三纠三促”专项行动开展以来，玉水苑管委会切实在“纠”上下功夫，在“促”上求实效，推动专项行动落到实处，着力解决当前部分员干部中存在履行职责不担当、为民服务不作为、落实任务弄虚作假三个方面存在问题，扎实推进全面整改，确保存在问题得到整改落实。

　　1.强化学教育，提高思想认识。管委会全员紧密结合“两学一做”学教育，认真学省、市、县“三纠三促”专项行动实施方案，准确领会开展“三纠三促”专项行动的重大意义和具体要求，进一步用____“八个着力”重要指示精神武装头脑、指导工作，做到思想到位、行动对标，深化干部职工对加强建设重要性的认识，提高参与专项整治行动的主动性和自觉性。

　　2.收集意见建议，加强园区管理。根据全县“三纠三促”专项行动实施方案，结合园区实际，玉水苑管委会于20_近年10月11日召集玉水苑35户企业（商户）代表与管委会班子成员、中层领导干部进行座谈交流，会上管委会领导与商户对园区管理、运营、发展问题进行讨论，共收集意见建议共10条，经梳理，整理出可实施意见建议4条。通过座谈会，进一步加强我委干部职工与商户之间，商户与商户之间的交流交往交融，促进园区和谐稳定发展。20_近年10月上旬，我委组织全体干部职工对园区管理、运营、发展方面提出意见建议，共收集意见建议46条，经梳理，整理出可实施意见三个方面共8条，切实加强了广大干部职工参与园区管理的责任意识。

　　3.强化自查自纠，深入查摆问题。根据市县委“三纠三促”专项行动工作要求，管委会全体干部职工紧紧围绕“履行职责不担当、为民服务不作为、落实任务弄虚作假”三个方面存在的11个突出问题进行自查自纠，做到主动认领，真查真纠，严查严纠，对自身存在的问题不回避、不遮掩，切实把问题查深摸透找准，见人见事见细节。对查找出的问题细化整改措施，在台帐中逐一挂账销号，一件一件抓整改，一件一件抓落实，确保问题整改到位。

　　4.主动提醒约谈，抓好意识形态。根据员干部自查情况，玉水苑支部召开员大会，支部主动对支部班子成员意识形态领域，倾向性、苗头性问题进行梳理查找并提醒引导。支部副对员干部意识形态领域，倾向性、苗头性问题，进行梳理查找并提醒引导。积极主动做好意识形态工作，加强性修养，切实提高员干部服务意识。

　　5.狠抓工作进度，确保落实到位。管委会全员对照自查问题清单，认真做好自查自纠、整改落实工作，紧扣纪律建设要求，坚决做到边查边改、立行立改。加强监督检查，对查出问题整改不到位或者拒不整改的，进行严肃问责处理，以严肃问责确保专项行动实效。

　　四、落实全面从严治主体责任情况

　　玉水苑管委会将工作作为园区工作的重中之重，不断强化支部抓的主体责任、支部抓第一责任、以及领导班子“一岗双责”职责和务干部专职职责，切实健全工作体系。

　　1.严格落实风政建设责任。年初与管委会各部门负责人签订了《落实全面从严治主体责任责任书》，确保全面从严治各项任务落到实处，进一步加强风政建设，夯实风政建设责任，全面实现员干部纪律的新转变。并与13名员干部签订了政承诺书，将各项任务层层分解落实，每项工作都明确了主管领导，做到管委会政一把手负总责亲自抓、分管领导具体抓、班子成员合力抓，目标明确、任务具体、奖惩有据，并实行“一票否决”。 强化责任担当，认真落实风政建设“两个责任”和领导干部“一岗双责”，班子其他成员按照分工，抓好各自分管科室风政建设和反腐败日常工作，把风政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，做到年初有安排、年中有检查督促、年底有总结考核，为确保风政建设责任制落到实处提供有效的机制保证。

　　2.认真开展员政教育。以员“活动日”为载体，开展集中学及个人学。注重发挥支部的学带动作用，通过以上率下提升学效果，通过定期下发政教育读本，从格言警句、政故事中学汲取政文化知识，丰富风政宣传内涵。通过观看《巡视利剑》专题片、集中学《从严治永远在路上--的以来肃南县违纪典型案例警示录》等警示教育资料，使员干部真正做到举一反三，警钟长鸣，牢记的宗旨，做好本职工作，恪尽职守，全心全意为人民服务。利用“道德讲堂”学《中国_洁自律准则》、《中国_纪律处分条例》，提高员干部责任纪律意识，筑牢洁防线。同时，把政教育学和员“两学一做”教育活动紧密结合起来，相互促进，相得益彰。　　

　　五、20_近年工作计划

　　一是加强支部建设，实行规范管理，多与干部职工沟通交流，做好思想工作，增强干部职工的凝聚力和向心力，调动各方面的工作积极性。

　　二是深入扎实的开展好的群众路线教育实践活动。认真整改四风问题，解决群众诉求及实际问题，推动支部各项工作全面开展，真正做到两不误，两促进，两发展。

　　三是继续强化领导班子建设、风政建设、干部队伍建设，齐心协力、团结进取、埋头苦干，共同搞好单位的管理及其他各项工作，为园区经济社会发展提供良好的环境发展环境。

　　四是积极深入推进服务型组织建设，建立健全长效机制，增强服务实效。打造一支群众观念强、对群众感情深、群众信得过的员干部队伍。