栏目导航2023年是贯彻落实的精神的开局之年，是全面落实市第十三次代会和全市深化国资国企改革会议精神的关键之年，也推动实现集团公司“**”发展目标的承上启下之年，集团公司2023年工作总体要求是：坚持以为指导，深入学宣传贯彻的精神，坚决落实和市国资委工作部署，坚持的领导，坚持从严治，紧扣集团公司综合改革目标任务，围绕高质量引领保障高质量发展主线，切实把工作抓紧抓实，抓出成效，为集团公司实现振兴发展新突破提供坚强保证。
一、不断强化引领，坚持的建设首位居首
1.深入学宣贯的精神。围绕贯彻落实“将的学当作当前和今后一个时期的首要任务”要求，以集团公司领导班子成员、总部机关部室负责人为主体，组建集团公司的精神学宣讲团，综合运用理论学中心组学、专家辅导讲座、专题集中培训等形式，推动学贯彻的精神走深走实，入脑入心，切实把集团公司员和干部群众的思想和行动统一到的确定的目标任务上来，统一到、的决策部署上来。
2.持续加强的全面领导。优化细化“第一议题”制度，领导班子率先垂范，带头认真学领会最新重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，持续转化严于律己、严负其责、严管所辖的自觉、思想自觉、行动自觉。牢固树立国有企业姓为国的意识，将的领导贯穿企业生产经营全过程，确保“把方向、管大局、保落实”作用持续发挥，确保各项工作始终沿着正确方向发展。不断加强员干部思想淬炼和历练，开展专题培训学，不断提高水务干部判断力、领悟力、执行力。
3.坚持以的创新理论凝心铸魂。始终以武装头脑，印发《2023年集团公司理论学中心组学计划》，充分发挥两级理论学中心组示范带动作用，推动广大员真正学深悟透的创新理论成员，筑牢思想根基、坚定理想信念。巩固拓展史学教育成果，建立健全史学教育常态化长效化制度机制，引导广大员学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，传承红色基因，赓续红色血脉。
4.认真落实意识形态工作责任制。切实扛起责任，定期分析研判意识形态领域情况，主动掌握干部职工思想动态，指导集团公司基层组织率先垂范，强化意识形态阵地的科学管理、依法管理、有效管理。加强舆情隐患排查，积极防范化解重大风险，及时报告意识形态工作情况，掌握工作主动权、领导权。依托主流媒体，加强对集团公司贯彻落实决策部署的重大活动，保障供水、服务百姓的典型事迹的宣传力度，讲好水务故事、传播水务能量，树好水务形象。
二、深化战斗堡垒建设，提升工作质效
5.全面加强基层组织建设。深入贯彻落实《中国支部工作条例（试行）》有关条例规定，聚焦“工作做实了就是凝聚力，做好了就是战斗力，做强了就是生产力”目标要求，突出功能、支部班子、员队伍、先锋作用等重点方面，着力推进基层支部建设，提升工作水平。积极探索推进支部评星定级管理工作，着力打造一批过硬、班子过硬、管理过硬、服务过硬、过硬的先进支部，以点带面，全面推动集团公司基层支部规范化、标准化建设。
6.注重务干部队伍建设。着力开展基层软弱涣散组织专项整治，选准配强支部，严格落实支部履职情况年度述职报告等制度，压实压紧责任链条，督促各级组织认真履行“一岗双责”和第一责任人责任。4月上旬，集中举办基层组织、务工作者专业培训班，进一步提高广大务干部意识，提升抓的能力水平。
7.加强员队伍教育管理。把严的要求贯穿到员队伍教育管理全过程。严肃内生活，规范费收缴、使用管理，落实“三会一课”、组织生活会、民主评议员等要求，切实提高组织生活质量，着力增强员意识、规意识、性意识。把好员发展入口关，严格把控员发展计划，严格审查员发展对象，做到成熟一个、发展一个。
三、围绕中心服务大局，持续推动与业务深度融合
8.大力培塑服务品牌。围绕贯彻落实《集团公司工作与生产经营深度融合指导意见》，以“**创新工作室”等品牌为标杆，实施“抓项目、支部建品牌”计划，积极指导各公司围绕生产经营、营商服务、安全管理、改革攻坚、风险防控等工作，结合自身实际创建示范点，总结提炼与业务工作融合发展中的好做法、好经验，打造一批主题鲜明、特色突出、成效显著、可推广借鉴的优秀服务品牌，逐步构建形成品牌体系。
9.充分发挥引领保障作用。切实发挥支部在服务中心工作、落实重大任务、推进集团公司高质量发展中的引领、服务保障作用。推动工作创先争优，围绕全产业、全链条设立员先锋岗、员突击队，积极开展员重温入誓词、承诺践诺等活动，坚定理想信念、坚定奋斗意志、坚定恒心韧劲，在集团公司树立起员“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来”应有的样子，充分发挥员先锋模范作用，以促进和保障生产经营工作顺利开展。
四、一以贯之抓正风肃纪，筑牢政水务底线
10.深入做好巡察反馈问题整改“下篇文章”。把抓好巡察反馈问题整改落实作为检验各级组织意识、能力的重要标尺，对标集团公司《关于巡察反馈意见整改落实方案》要求，明确各级组织巡察整改主体责任，主要负责人第一责任人责任，班子成员具体落实责任，强化问题导向、结果导向，标本兼治、全力攻坚，确保**个未完成问题整改到位、×项未落实措施落地生根。同时，通过解决一类问题、堵塞一批漏洞、健全一套制度，持续释放以巡促改、以巡促防、以巡促建、以巡促治的综合效能，切实用巡察整改落�晒玫匚殴炯涌焓迪�“××”发展目标保驾护航。
11.严肃监督执纪问责。驰而不息推进风政建设，加强对权力运行的监督制约，强化重点领域、重点岗位、重点人员、重点时期的监督管理，健全完善政风险防控机制。坚持标本兼治，围绕供水销售、工程招投标、营商服务、物资采购等重点领域，持续开展专项整治行动，做到违纪必究、有贪必惩，保持正风肃纪高压态势，持续净化生态、巩固法治环境。注重加强经常性违规违纪警示教育，充分运用身边反面典型，以案明纪，以案促醒，教育示警水务队伍守住底线。建立健全纪检监察工作机制，加强各级纪检监察队伍履职和业务能力，精准运用监督执纪“四种形态”，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，充分发挥出纪检监察组织监督作用、震慑作用。
12.着力改进工作。继续深化“****”主题实践活动，聚焦集团公司“****”要求，深入推进干部大调研、群众大讨论、建议大征集活动，凝聚起干部群众“企业发展事关自己饭碗”的思想共识，着力激发全体职工务实重干、担当作为的奋斗精神。
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