集团公司贯彻主题教育学研讨方案模板

　　按照、、国资委深入开展学贯彻主题教育部署要求，为扎实有序开展**集团主题教育学研讨活动，准确掌握的核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求，结合集团公司实际，制定本方案。

　　一、指导思想

　　牢牢把握“学思想、强性、重实践、建新功”的总要求。坚持学思用贯通、知信行统一，把转化为坚定理想、锤炼性和指导实践、推动工作的强大力量，始终保持统一的思想、坚定的意志、协调的行动、强大的战斗力，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。具体要达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、洁奉公树立新风的目标，为推动集团公司高质量发展，奠定坚实的思想理论基础。

　　二、学研讨内容安排

　　（一）深入系统开展自学

　　集团公司各级组织要组织动员员、干部充分发挥“挤”和“钻”精神，静下心来开展自学，制定个人自学计划，通过“学强国”“甘肃”“**集团”公众号等学平台有关专题学栏目，阅读报刊、辅导资料等多种途径和方式加强个人自学。

　　学内容：主题教育确定的8种学材料，主要包括的报告和章，《著作选读》《专题摘编》《的世界观和方法论专题摘编》《学纲要》《关于调查研究论述摘编》《论的自我革命》等。同时要认真学关于国有企业改革发展的重要论述，学对甘肃重要讲话重要指示批示精神，跟进学最新重要讲话文章。

　　学要求：主题教育确定的8种学材料要逐篇读，逐句悟，全面学领会的科学体系、核心要义、实践要求，把握好这一重要思想的世界观和方法论，坚持好运用好贯穿其中的立场观点方法。学中国式现代化理论，要围绕统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，有侧重地进行研读，突出对贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的理解掌握。

　　时间安排：4月-8月

　　（二）理论中心组研讨学

　　集团公司各级组织对照主题教育学重点，对年初提出的学计划进行调整优化，制定理论学中心组主题教育专题学计划，按月列出若干专题，组织员领导干部联系思想和工作实际进行深入研讨，交流运用的创新理论解决实际问题的具体案例和体会，提出改进工作的思路措施。安排集中学和交流研讨，领导干部要自己动手撰写研讨交流发言材料。

　　学要求：各级组织理论中心组主题教育专题集中学不少于4次，组织开展专题交流研讨不少于2次。

　　时间安排：4月-8月

　　集团公司理论中心组主题教育专题学计划分5个专题进行学研讨：

　　第一次专题学研讨：深刻领悟“两个确立”的决定性意义，交流研讨如何运用，加快推进**集团转型升级步伐。

　　学形式：集中学、交流研讨学内容：

　　1.的报告相关内容；

　　2.《中国章程》相关内容；

　　3.《著作选读》（第一卷）（第二卷）相关内容；

　　4.《专题摘编》相关内容。

　　研讨人员：集团公司领导班子成员、财务总监

　　时间：2023年4月

　　第二次专题学研讨：深刻把握的世界观和方法论，交流研讨如何正确处理**集团改革、稳定、发展三者之间的关系。

　　学形式：集中学、交流研讨学内容：

　　1.《的世界观和方法论专题摘编》相关内容；

　　2.的报告相关内容；

　　3.《著作选读》（第一卷）（第二卷）相关内容。

　　4.《专题摘编》相关内容。

　　研讨人员：集团公司领导班子成员、财务总监

　　时间：2023年5月

　　第三次专题学研讨：深入学领会关于推动高质量发展的重要论述，交流研讨如何运用新发展理念引领**集团高质量发展。

　　学形式：集中学、交流研讨学内容：

　　1.的报告相关内容；

　　2.《著作选读》（第一卷）（第二卷）相关内容；

　　3.《专题摘编》相关内容；

　　4.《关于调查研究论述摘编》相关内容。

　　研讨人员：集团公司领导班子成员、财务总监

　　时间：2023年6月

　　第四次专题学研讨：深刻认识实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃，交流研讨如何运用的创新理论指导实践，谋划新模式、开拓新业务，发展壮大**集团“三新”经济。

　　学形式：集中学、交流研讨学内容：

　　1.的报告相关内容；

　　2.《著作选读》（第一卷）（第二卷）相关内容；

　　3.《专题摘编》相关内容；

　　4.《学纲要》相关内容。

　　研讨人员：集团公司领导班子成员、财务总监

　　时间：2023年7月

　　第五次专题学研讨：深入学领会关于发扬斗争精神、应对风险挑战的重要论述，交流研讨如何发扬斗争精神，强化使命担当、明晰发展思路，落实**集团组建方案，完成业务板块整合重组任务。

　　学形式：集中学、交流研讨、观看警示教育片学内容：

　　1.《论的自我革命》相关内容；的报告相关内容；

　　2.《著作选读》（第一卷）（第二卷）；

　　3.《专题摘编》。

　　研讨人员：集团公司领导班子成员、财务总监

　　时间：2023年8月

　　（三）“三会一课”系统学

　　集团公司各支部依托“三会一课”、主题日，通过交流研讨、宣讲阐释、案例教学、线上培训等方式，有侧重地组织员进行集中学，引导广大员深刻领悟的真理力量和实践伟力。

　　学内容：要包括的报告和章，《著作选读》《专题摘编》《的世界观和方法论专题摘编》《学纲要》《关于调查研究论述摘编》《论的自我革命》等。

　　学要求：集团公司各支部运用“三会一课”开展主题教育集中学不少于4次，交流研讨不少于2次。

　　时间安排：4月-8月

　　（四）组织举办读书班

　　举办读书班是开展学主题教育的重要组成部分，是达到凝心铸魂筑牢根本、锤炼品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、洁奉公树立新风目标任务的具体举措，集团公司各级组织要高度重视，科学安排、严密组织。员领导干部要提高站位，切实认清举办读书班的重要意义，以高度负责态度参加读书班学。

　　学内容：主题教育确定的8种学材料，其中必读书目包括的报告和章，《著作选读》《专题摘编》，选读书目包括《学纲要》、《论的自我革命》《的世界观和方法论专题摘编》《关于调查研究论述摘编》等。

　　学要求：读书班采用自学、分组学讨论、专题研讨、革命传统教育等多种形式进行，每期读书班时间不少于一周的时间，读书班要与交流研讨结合起来，不能以专家讲座、理论辅导代替学研讨。

　　时间安排：集团公司4月底前组织举办贯彻主题教育读书班。

　　（五）开展革命传统教育

　　集团公司各级组织要结合常态化史学教育和“七一”建纪念日，组织员干部观看红色电影；“七一”前后，各支部开展一次重温入誓词主题日活动；要充分运用省内红色资源和性教育基地，组织员至少开展1次革命传统教育活动。

　　时间安排：4月-7月

　　（六）讲好专题课

　　集团公司中层以上领导干部要结合学体会和实际工作讲专题课。集团公司带头在集团公司全系统讲课，其他班子成员到分管单位、部室等基层单位讲课。所属企业领导班子成员到各基层支部、一线作业现场讲课。也可根据实际，安排领导干部为本单位青年干部学研究小组讲课，带动各级年轻干部学研究小组充分发挥作用，组织青年员积极开展集中学和研讨活动。

　　课内容：重点讲学的创新理论的收获体会，讲运用指导实践、改进工作的方法举措。

　　课要求：各单位组织要提出班子成员讲课的题目，课要突出针对性，立足单位实际和工作职责，防止泛泛而谈、空洞无物。

　　时间安排：各单位组织5月5日前制定上报专题课计划，领导班子专题课材料于5月10日前报集团公司宣传部（课讲稿请本企业组织主要负责同志审阅、签字后上报），5月15日前完成本企业领导班子成员到各基层支部、一线作业现场讲专题课。

　　（七）知识测试促进学

　　集团公司各级组织结合主题教育确定的8种学材料以及对甘肃重要讲话重要指示批示精神、最新重要讲话和文章，组织开展知识竞赛、宣讲大赛等活动，通过线上线下等多种形式开展学成果测试，查找学中存在的薄弱环节，增强学教育效果。

　　时间安排：4月-7月

　　（八）开展送学上门

　　集团公司各级组织在前期开展排摸登记和集中整顿的基础上，组织员干部，通过送学上门、“园区课堂”等方式，跟进抓好各园区入驻企业员、流动员以及离退休干部职工员的学教育。

　　时间安排：4月-7月

　　（九）开设网上学专栏

　　集团公司各级组织在企业网站和微信公众平台开设“学贯彻主题教育”理论学专栏，每日推送学内容，打造网上学教育阵地。

　　时间安排：4月-8月

　　三、工作要求

　　（一）加强组织领导。集团公司各级组织要高度重视主题教育学研讨，始终把学贯彻作为首要任务，组织负责人要认真履行第一责任人职责，按期组织开展主题教育学任务，认真开展交流研讨。集团公司各级员领导干部要以身作则，积极参加集中学、交流研讨，认真开展个人自学，发挥领学带学促学作用。

　　（二）强化学研讨。各级组织和员干部要始终把加强学、提升素质放在首位，在提升判断力、领悟力和执行力上下功夫，在提升学思想性、理论性、系统性上下功夫，确保主题教育学主题、学范围和学内容严格规范。要根据实际情况，创新学研讨形式和载体，完善常态化学机制，不断深化学效果。

　　（三）坚持学思用贯通。各级员干部要坚持读原著、学原文、悟原理，把与工作实际紧密结合起来，把工作摆进去、把职责摆进去，自觉对标对表，找准结合点和着力点，深入开展主题教育学研讨，真正做到学思用贯通、知信行统一，自觉用武装头脑、指导实践、推动工作。